zaposlenje

Tražimo članove tima širom organizacije koji razumiju da humanizira iskustvo sve ljudi je radikalan čin u neprofitnom sistemu i koji su voljni da budu deo transformacije naše organizacione kulture da bude više antirasistička, multikulturalna institucija.

Naš tim zaposlenih radi na izgradnji kolektivnog razumijevanja o načinima na koje nasilje u porodici utiče na zdravlje i sigurnost svih u našoj zajednici. Vjerujemo u zajedničku i ličnu odgovornost, u humaniziranje iskustva svih ljudi i da zajednički možemo stvoriti značajnu promjenu u našoj zajednici.

Tražimo kandidate za posao koji razumiju da je naša odgovornost osigurati da naši odgovori na nasilje u porodici moraju uključivati ​​iskustva onih kojima je najpotrebnija i koji imaju najmanji pristup pomoći i podršci i koji mogu raditi u okruženju koje se brzo menja. Emerge vjeruje da nas raznolikost jača kao organizaciju i stoga tražimo raznoliku radnu snagu.

Emerge centar protiv nasilja u porodici je poslodavac jednakih mogućnosti. Kandidati imaju prava prema saveznim zakonima o zapošljavanju, o čemu možete saznati više ovdje. Osim toga, Emerge će podjednako uzeti u obzir sve kvalifikovane kandidate za pozicije bez obzira na rasu, boju kože, religiju/vjeru, spol, trudnoću, seksualnu orijentaciju, rodni identitet ili izražavanje, nacionalno porijeklo, godine, fizički ili mentalni nedostatak, genetske informacije, bračni status, porodični status, porijeklo, amnestiju ili status pokrivenog veterana u skladu sa primjenjivim saveznim, državnim i lokalnim zakonima.

Emerge ima izvanredne pogodnosti uključujući: medicinske, stomatološke, Vision, Life, AFLAC planove, kao i plaćene i nestalne praznike i plaćeno slobodno vrijeme. Emerge također ima sjajan 401(k) plan s podudaranjem poslodavca.

Sve pozicije zahtijevaju mogućnost dobivanja odgovarajućeg odobrenja otiska prsta putem Odjela za javnu sigurnost Arizone i CPR/Certifikaciju prve pomoći. Nije potrebna nikakva radnja da bi se oni nabavili prije mogućeg zaposlenja i Emerge će pokriti troškove po zaposlenju.

Ova prijava, ako je popunjena u cijelosti, bit će razmotrena, ali njen prijem ne znači da će podnosilac zahtjeva biti na razgovoru ili zaposlen. Na svako pitanje treba odgovoriti u potpunosti i ništa se ne može poduzeti u vezi s ovom aplikacijom osim ako nije potpuna. Podnesene prijave vodimo u evidenciji godinu dana.