Vīrišķības pārdefinēšana: saruna ar vīriešiem

Pievienojieties mums ietekmīgam dialogam, kurā piedalās vīrieši, kuri ir vīrišķības pārveidošanas un vardarbības apkarošanas priekšgalā mūsu kopienās.
 

Vardarbība ģimenē skar ikvienu, un ir ļoti svarīgi, lai mēs vienotos, lai to izbeigtu. Emerge aicina pievienoties mums paneļdiskusijā sadarbībā ar Dienvidarizonas nemateriālās vērtības nozares kā daļa no mūsu Lunchtime Insights sērijas. Šī pasākuma laikā mēs iesaistīsimies pārdomas rosinošās sarunās ar vīriešiem, kuri ir vīrišķības pārveidošanas un vardarbības apkarošanas priekšgalā mūsu kopienās.

Šajā pasākumā, kuru vadīs Anna Hārpera, Emerge izpildviceprezidente un galvenā stratēģijas direktore, tiks pētītas paaudžu pieejas vīriešu un zēnu iesaistīšanai, uzsverot melnādaino un pamatiedzīvotāju krāsaino vīriešu (BIPOC) līderības nozīmi, un tajā tiks iekļautas diskusiju dalībnieku personīgās pārdomas par tēmu. viņu transformējošais darbs. 

Mūsu panelī būs vadītāji no Emerges vīriešu saderināšanās komandas un Goodwill jaunatnes saderināšanās centriem. Pēc diskusijas klātesošajiem būs iespēja tieši sazināties ar diskusiju dalībniekiem.
 
Papildus paneļdiskusijai Emerge nodrošinās, mēs dalīsimies ar jaunumiem par mūsu gaidāmo Ģenerējiet vīriešu atsauksmju palīdzības līniju, Arizonas pirmā palīdzības līnija, kas paredzēta, lai atbalstītu vīriešus, kuriem var būt risks izdarīt vardarbīgu izvēli, līdztekus jaunas vīriešu kopienas klīnikas ieviešanai. 
Pievienojieties mums, lai izveidotu drošāku kopienu visiem.
Reģistrējies šodien!

Arizonas Augstākās tiesas lēmums kaitēs vardarbībā izdzīvojušajiem

Uzņēmums Emerge Center Against Domestic Abuse (Emerge) uzskatām, ka drošība ir pamats kopienai, kurā nav ļaunprātīgas izmantošanas. Mūsu drošība un mīlestība pret mūsu kopienu aicina mūs nosodīt šīs nedēļas Arizonas Augstākās tiesas lēmumu, kas apdraudēs vardarbību ģimenē (DV) izdzīvojušo un miljoniem citu cilvēku labklājību visā Arizonā.

2022. gadā Amerikas Savienoto Valstu Augstākās tiesas lēmums atcelt Roe v. Wade pavēra iespējas štatiem pieņemt savus likumus, un diemžēl rezultāti ir tādi, kā tika prognozēts. 9. gada 2024. aprīlī Arizonas Augstākā tiesa lēma par gadsimtu veca abortu aizlieguma saglabāšanu. 1864. gada likums ir gandrīz pilnīgs abortu aizliegums, kas paredz kriminālatbildību par veselības aprūpes darbiniekiem, kuri sniedz abortu pakalpojumus. Tas neparedz izņēmumu attiecībā uz incestu vai izvarošanu.

Pirms dažām nedēļām Emerge atzīmēja Pimas apgabala Uzraudzības padomes lēmumu pasludināt aprīli par seksuālās vardarbības informētības mēnesi. Strādājot ar DV izdzīvojušajiem vairāk nekā 45 gadus, mēs saprotam, cik bieži seksuāla vardarbība un reproduktīvā piespiešana tiek izmantota kā līdzeklis, lai apliecinātu varu un kontroli vardarbīgās attiecībās. Šis likums, kas pieņemts pirms Arizonas valstiskuma, piespiedīs seksuālas vardarbības pārcietušajām personām iznēsāt nevēlamu grūtniecību, vēl vairāk atņemot viņiem varu pār savu ķermeni. Šādi dehumanizējoši likumi daļēji ir tik bīstami, jo tie var kļūt par valsts sankcionētiem instrumentiem cilvēkiem, kuri izmanto ļaunprātīgu uzvedību, lai nodarītu kaitējumu.

Abortu aprūpe ir vienkārši veselības aprūpe. Aizliegt to nozīmē ierobežot cilvēka pamattiesības. Tāpat kā visas sistēmiskās apspiešanas formas, šis likums radīs vislielākās briesmas cilvēkiem, kuri jau tā ir visneaizsargātākie. Šajā apgabalā melnādaino sieviešu māšu mirstības līmenis ir gandrīz trīs reizes ka baltajām sievietēm. Turklāt melnādainās sievietes piedzīvo seksuālu piespiešanu plkst dubultā likme baltajām sievietēm. Šīs atšķirības tikai palielināsies, kad valstij būs atļauts piespiest grūtniecību.

Šie Augstākās tiesas lēmumi neatspoguļo mūsu kopienas balsis vai vajadzības. Kopš 2022. gada tiek mēģināts panākt, lai Arizonas konstitūcijas grozījums tiktu balsots. Ja tas tiks pieņemts, tas atceltu Arizonas Augstākās tiesas lēmumu un noteiktu pamattiesības uz abortu aprūpi Arizonā. Neatkarīgi no viņu izvēlētajiem veidiem mēs ceram, ka mūsu kopiena izvēlēsies pastāvēt kopā ar izdzīvojušajiem un izmantos mūsu kolektīvo balsi, lai aizsargātu pamattiesības.

Lai aizstāvētu visu Pimas apgabalā vardarbībā izdzīvojušo drošību un labklājību, mums ir jākoncentrē mūsu kopienas locekļu pieredze, kuru ierobežotie resursi, traumu vēsture un neobjektīva ārstēšana veselības aprūpes un krimināltiesību sistēmās rada viņiem kaitējumu. Mēs nevaram realizēt savu redzējumu par drošu kopienu bez reproduktīvā taisnīguma. Kopā mēs varam palīdzēt atgriezt spēku un rīcības brīvību izdzīvojušajiem, kuri ir pelnījuši katru iespēju izjust atbrīvošanos no vardarbības.

Pusdienu ieskats: ievads vardarbības ģimenē un ārkārtas pakalpojumos.

Jūs esat aicināti pievienoties mums otrdien, 19. gada 2024. martā, mūsu gaidāmajā “Lunchtime Insights: An Introduction to Domestic Abuse & Emerge Services”.

Šī mēneša prezentācijas laikā mēs izpētīsim vardarbību ģimenē, tās dinamiku un šķēršļus, kas kavē vardarbīgu attiecību pārtraukšanu. Mēs arī sniegsim noderīgus padomus par to, kā mēs kā kopiena varam atbalstīt izdzīvojušos, un sniegsim pārskatu par Emerge izdzīvojušajiem pieejamajiem resursiem.

Paplašiniet savas zināšanas par vardarbību ģimenē, sniedzot iespēju uzdot jautājumus un dziļi ienirt Emerge komandas locekļiem, kuriem ir gadu desmitiem ilga pieredze darbā ar vardarbību ģimenē izdzīvojušiem cilvēkiem mūsu kopienā.

Turklāt folx, kas interesējas par sazvērestību ar Emerge, var uzzināt par veidiem, kā palielināt izdzīvojušo dziedināšanu un drošību Tūsonā un Arizonas dienvidos, izmantojot nodarbinātība, brīvprātīgais darbs, un vairāk.

Vieta ir ierobežota. Lūdzu, atbildiet zemāk, ja vēlaties apmeklēt šo klātienes pasākumu. Ceram, ka varēsi mums pievienoties 19. martā.

Reģistrējieties jau šodien!

Emerge uzsāk jaunu darbā pieņemšanas iniciatīvu

TUCSON, ARIZONA — Emerge Center Against Domestic Abuse (Emerge) piedzīvo mūsu kopienas, kultūras un prakses pārveidošanas procesu, lai par prioritāti izvirzītu visu cilvēku drošību, vienlīdzību un pilnīgu cilvēcību. Lai sasniegtu šos mērķus, Emerge aicina tos, kurus interesē dzimuma vardarbības izbeigšana mūsu kopienā, pievienoties šai attīstībai, izmantojot valsts mēroga darbā pieņemšanas iniciatīvu, kas sākas šajā mēnesī. Emerge rīkos trīs tikšanās un sasveicināšanās pasākumus, lai iepazīstinātu sabiedrību ar mūsu darbu un vērtībām. Šie pasākumi notiks 29. novembrī no 12:00 līdz 2:00 un 6:00 līdz 7:30 un 1. decembrī no 12:00 līdz 2:00. Interesenti var reģistrēties uz sekojošiem datumiem:
 
 
Šo tikšanās un sasveicināšanās sesiju laikā dalībnieki uzzinās, kā tādas vērtības kā mīlestība, drošība, atbildība un remonts, inovācija un atbrīvošanās ir Emerge darba pamatā, atbalstot izdzīvojušos, kā arī partnerattiecības un kopienas darbības.
 
Emerge aktīvi veido kopienu, kas koncentrē un godina visu izdzīvojušo pieredzi un krusteniskās identitātes. Ikviens Emerge ir apņēmies nodrošināt mūsu kopienai vardarbības ģimenē atbalsta pakalpojumus un izglītošanu par profilaksi attiecībā uz visu cilvēku. Emerge par prioritāti piešķir atbildību ar mīlestību un izmanto mūsu ievainojamības kā mācīšanās un izaugsmes avotu. Ja vēlies no jauna iztēloties kopienu, kurā ikviens var justies un piedzīvot drošību, aicinām pieteikties kādam no pieejamajiem tiešajiem pakalpojumiem vai administratīvajiem amatiem. 
 
Tiem, kas vēlas uzzināt par pašreizējām nodarbinātības iespējām, būs iespēja individuāli sarunāties ar Emerge darbiniekiem no dažādām programmām visā aģentūrā, tostarp vīriešu izglītības programmā, sabiedrībā balstītiem pakalpojumiem, neatliekamās palīdzības dienestiem un administrācijai. Darba meklētājiem, kuri iesniegs pieteikumu līdz 2. decembrim, būs iespēja uzsākt paātrinātu darbā pieņemšanas procesu decembra sākumā, un paredzamais sākuma datums būs 2023. gada janvāris, ja tiks izvēlēts. Pieteikumus, kas iesniegti pēc 2. decembra, turpinās izskatīt; tomēr šiem pretendentiem uz interviju var ieplānot tikai pēc jaunā gada sākuma.
 
Izmantojot šo jauno darbā pieņemšanas iniciatīvu, jaunpieņemtie darbinieki arī gūs labumu no vienreizējas pieņemšanas prēmijas, kas tiek piešķirta pēc 90 dienām organizācijā.
 
Emerge aicina tos, kuri vēlas stāties pretī vardarbībai un privilēģijām, lai kopienas dziedināšana, un tos, kuri aizraujas ar kalpošanu visiem izdzīvojušajiem, apskatīt pieejamās iespējas un pieteikties šeit: https://emergecenter.org/about-emerge/employment

Drošības radīšana ikvienam mūsu kopienā

Pēdējie divi gadi mums visiem ir bijuši grūti, jo mēs kopīgi esam pārvarējuši globālās pandēmijas izaicinājumus. Un tomēr mūsu kā indivīdu cīņas šajā laikā ir izskatījušās atšķirīgas. COVID-19 atrāva priekškaru no atšķirībām, kas ietekmē kopienu krāsu pieredzi un to piekļuvi veselības aprūpei, pārtikai, pajumtei un finansējumam.

Lai gan mēs esam ārkārtīgi pateicīgi, ka esam spējuši turpināt kalpot izdzīvojušajiem šajā laikā, mēs atzīstam, ka melnādaino, pamatiedzīvotāju un krāsaino cilvēku (BIPOC) kopienas joprojām saskaras ar rasu aizspriedumiem un sistēmiskā un institucionālā rasisma izraisītu apspiešanu. Pēdējo 24 mēnešu laikā mēs bijām liecinieki Ahmada Arberija linčošanai un Breonnas Teilores, Dauntes Raitas, Džordža Floida, Kvadrija Sandersa un daudzu citu slepkavībām, tostarp jaunākajam balto pārākuma teroristu uzbrukumam melnādainajiem kopienas locekļiem Bufalo, Ņū. Jorka. Mēs esam redzējuši pieaugošu vardarbību pret Āzijas amerikāņiem, kas sakņojas ksenofobijā un sieviešu naidā, kā arī daudzos vīrusa izraisītos rasu aizspriedumu un naida brīžos sociālo mediju kanālos. Un, lai gan nekas no tā nav jaunums, tehnoloģijas, sociālie mediji un 24 stundu ziņu cikls ir iepludinājuši šo vēsturisko cīņu mūsu ikdienas sirdsapziņā.

Pēdējos astoņus gadus Emerge ir attīstījusies un transformējusies, pateicoties mūsu apņemšanās kļūt par multikulturālu, antirasistisku organizāciju. Vadoties pēc mūsu kopienas gudrības, Emerge koncentrē krāsainu cilvēku pieredzi gan mūsu organizācijā, gan publiskajās telpās un sistēmās, lai sniegtu patiesi atbalstošus vardarbības ģimenē pakalpojumus, kas ir pieejami VISIEM izdzīvojušajiem.

Mēs aicinām jūs pievienoties Emerge mūsu pastāvīgajam darbam, lai izveidotu iekļaujošāku, vienlīdzīgāku, pieejamāku un taisnīgāku sabiedrību pēc pandēmijas.

Tiem no jums, kuri ir sekojuši šim ceļojumam mūsu iepriekšējās kampaņās par vardarbību ģimenē (DVAM) vai mūsu sociālo mediju centieniem, šī informācija, iespējams, nav jauna. Ja neesat piekļuvis nevienam no rakstītajiem gabaliem vai videoklipiem, kuros mēs paaugstinām mūsu kopienas daudzveidīgās balsis un pieredzi, mēs ceram, ka atvēlēsit kādu laiku, lai apmeklētu mūsu rakstītie gabali lai uzzinātu vairāk.

Daži no mūsu pastāvīgajiem centieniem izjaukt sistēmisko rasismu un aizspriedumus mūsu darbā ir šādi:

  • Emerge turpina strādāt ar valsts un vietējiem ekspertiem, lai nodrošinātu personāla apmācību par rases, klases, dzimuma identitātes un seksuālās orientācijas krustpunktiem. Šajās apmācībās mūsu darbinieki tiek aicināti iepazīties ar savu pārdzīvoto pieredzi šajās identitātēs un to cilvēku pieredzi, kuri pārdzīvojuši vardarbību ģimenē, kuriem mēs kalpojam.
  • Emerge ir kļuvis arvien kritiskāks par veidu, kā mēs veidojam pakalpojumu sniegšanas sistēmas, lai tās būtu ar nolūku nodrošināt piekļuvi visiem izdzīvojušajiem mūsu kopienā. Mēs esam apņēmušies redzēt un risināt izdzīvojušo kultūras specifiskās vajadzības un pieredzi, tostarp personīgās, paaudžu un sabiedrības traumas. Mēs aplūkojam visas ietekmes, kas padara Emerge dalībniekus unikālus: viņu piedzīvoto pieredzi, to, kā viņiem ir nācies orientēties pasaulē, pamatojoties uz to, kas viņi ir, un kā viņi identificējas kā cilvēki.
  • Mēs strādājam, lai identificētu un no jauna iztēlotu organizatoriskos procesus, kas rada šķēršļus izdzīvojušajiem piekļūt nepieciešamajiem resursiem un drošībai.
  • Ar mūsu kopienas palīdzību mēs esam ieviesuši un turpinām pilnveidot iekļaujošāku darbā pieņemšanas procesu, kas koncentrējas uz pieredzi, nevis izglītību, atzīstot pārdzīvotās pieredzes vērtību, atbalstot izdzīvojušos un viņu bērnus.
  • Mēs esam apvienojušies, lai radītu un nodrošinātu darbiniekiem drošas telpas, kur pulcēties un būt neaizsargātiem vienam pret otru, lai atzītu savu individuālo pieredzi un ļautu katram no mums stāties pretī saviem uzskatiem un uzvedībai, ko vēlamies mainīt.

    Sistēmiskām pārmaiņām ir nepieciešams laiks, enerģija, pašrefleksija un dažkārt arī diskomforts, taču Emerge ir nelokāms mūsu nebeidzamajā apņēmībā veidot sistēmas un telpas, kas atzīst katra mūsu kopienas cilvēka cilvēcību un vērtību.

    Mēs ceram, ka jūs paliksit mums līdzās, kad mēs augsim, attīstīsimies un veidosim pieejamu, taisnīgu un vienlīdzīgu atbalstu visiem vardarbību ģimenē izdzīvojušajiem ar pakalpojumiem, kas ir vērsti pret rasismu un apspiešanu un patiesi atspoguļo daudzveidību. mūsu kopienas.

    Mēs aicinām jūs pievienoties mums, lai izveidotu kopienu, kurā mīlestība, cieņa un drošība ir būtiskas un neaizskaramas ikviena tiesības. Mēs to varam sasniegt kā kopiena, kad mums kolektīvi un individuāli ir smagas sarunas par rasi, privilēģijām un apspiešanu; kad mēs klausāmies un mācāmies no savas kopienas, un kad mēs aktīvi atbalstām organizācijas, kas strādā, lai atbrīvotu marginalizētās identitātes.

    Jūs varat aktīvi iesaistīties mūsu darbā, reģistrējoties mūsu jaunumiem un daloties ar mūsu saturu sociālajos medijos, piedaloties mūsu kopienas sarunās, organizējot kopienas līdzekļu vākšanu vai ziedojot savu laiku un resursus.

    Kopā mēs varam izveidot labāku rītdienu, kas izbeidz rasismu un aizspriedumus.

DVAM sērija: personāla godināšana

Administrācija un brīvprātīgie

Šīs nedēļas videoklipā Emerge administratīvie darbinieki uzsver administratīvā atbalsta sniegšanas sarežģītību pandēmijas laikā. Sākot ar strauji mainīgām politikām, lai mazinātu risku, līdz tālruņu pārprogrammēšanai, lai nodrošinātu, ka uz mūsu Hotline var atbildēt no mājām; sākot ar tīrīšanas līdzekļu un tualetes papīra ziedošanu, beidzot ar vairāku uzņēmumu apmeklēšanu, lai atrastu un iegādātos preces, piemēram, termometrus un dezinfekcijas līdzekļus, lai nodrošinātu mūsu patversmes drošu darbību; no darbinieku pakalpojumu politikas atkārtotas pārskatīšanas, lai nodrošinātu darbiniekiem nepieciešamo atbalstu, līdz ātrai dotāciju rakstīšanai, lai nodrošinātu finansējumu visām straujajām izmaiņām, ko piedzīvoja Emerge, un; No pārtikas piegādes uz vietas patversmē, lai sniegtu tiešo apkalpojošo darbinieku atpūtu, līdz dalībnieku vajadzību noteikšanai un risināšanai mūsu Lipsijas administratīvajā vietnē, mūsu administrācijas personāls parādījās neticamos veidos, kad pandēmija plosās.
 
Mēs vēlamies arī izcelt vienu no brīvprātīgajiem Lauren Olivia Easter, kura pandēmijas laikā turpināja nelokāmi atbalstīt Emerge dalībniekus un darbiniekus. Kā preventīvs pasākums Emerge uz laiku pārtrauca mūsu brīvprātīgo darbību, un mums ļoti pietrūka viņu sadarbības enerģijas, jo mēs turpinājām apkalpot dalībniekus. Lorēna bieži sazinājās ar darbiniekiem, lai informētu, ka viņa ir pieejama, lai palīdzētu, pat ja tas nozīmēja brīvprātīgo darbu no mājām. Kad Pilsētas tiesa tika atsākta šī gada sākumā, Lorēna bija pirmā rindā, lai atgrieztos uz vietas, lai nodrošinātu juridisko pakalpojumu sniedzēju aizstāvību. Mēs esam pateicīgi Lorēnai par viņas aizrautību un centību, lai kalpotu cilvēkiem, kuri mūsu kopienā piedzīvo vardarbību.

DVAM sērija

Jaunie darbinieki dalās savos stāstos

Šonedēļ Emerge piedāvā stāstus par darbiniekiem, kuri strādā mūsu patversmju, mājokļu un vīriešu izglītības programmās. Pandēmijas laikā indivīdi, kuri cieš no vardarbības no sava intīmā partnera puses, paaugstinātas izolācijas dēļ bieži ir cīnījušies, lai lūgtu palīdzību. Lai gan visai pasaulei vajadzēja aizslēgt savas durvis, dažas ir aizslēgtas kopā ar ļaunprātīgu partneri. Ārkārtas patversme tiem, kas cietuši no vardarbības ģimenē, tiek piedāvāta tiem, kuri nesen piedzīvojuši nopietnas vardarbības gadījumus. Patversmes komandai bija jāpielāgojas realitātei, ka nevarēja pavadīt laiku kopā ar dalībniekiem, lai ar viņiem sarunātos, nomierinātu viņus un sniegtu pelnīto mīlestību un atbalstu. Pārdzīvojušo vientulības un baiļu sajūtu pastiprināja piespiedu izolācija pandēmijas dēļ. Personāls pavadīja daudzas stundas pa tālruni ar dalībniekiem un nodrošināja, ka viņi zina, ka komanda ir tur. Šenona sīki izklāsta savu pieredzi, kalpojot dalībniekiem, kuri pēdējo 18 mēnešu laikā dzīvoja Emerge patversmes programmā, un izceļ gūto pieredzi. 
 
Mūsu mājokļu programmā Corinna piekrīt, ka ir sarežģīti atbalstīt dalībniekus mājokļu meklēšanā pandēmijas laikā un ievērojamu mājokļu trūkumu par pieņemamu cenu. Šķietami vienas nakts laikā pazuda progress, ko dalībnieki veica, izveidojot savu mājokli. Ienākumu un nodarbinātības zaudēšana atgādināja to, kur daudzas ģimenes nonāca, dzīvojot ar vardarbību. Mājokļu pakalpojumu komanda spieda un atbalstīja ģimenes, kas saskaras ar šo jauno izaicinājumu, lai atrastu drošību un stabilitāti. Neskatoties uz dalībnieku pieredzētajiem šķēršļiem, Corinna arī atzīst apbrīnojamos veidus, kādos mūsu kopiena apvienojas, lai atbalstītu ģimenes un mūsu dalībnieku apņēmību meklēt dzīvi, kurā nav vardarbības pret sevi un saviem bērniem.
 
Visbeidzot, vīriešu iesaistīšanās uzraugs Ksavi stāsta par ietekmi uz EP deputātiem un to, cik grūti bija izmantot virtuālās platformas, lai izveidotu jēgpilnu saikni ar vīriešiem, kuri iesaistīti uzvedības maiņā. Darbs ar vīriešiem, kuri kaitē viņu ģimenēm, ir liels darbs, un tas prasa nodomu un spēju sazināties ar vīriešiem jēgpilnā veidā. Šāda veida attiecībām ir nepieciešams pastāvīgs kontakts un uzticības veidošana, ko iedragāja virtuālā programmēšana. Vīriešu izglītības komanda ātri pielāgoja un pievienoja individuālas reģistrēšanās sanāksmes un radīja lielāku pieejamību Eiropas Parlamenta deputātu komandas locekļiem, lai programmā iekļauto vīriešu dzīvē būtu papildu atbalsta slāņi, jo viņi arī orientējās uz pandēmijas radīto ietekmi un risku viņu partneri un bērni.
 

DVAM sērija: personāla godināšana

Sabiedrības pakalpojumi

Šonedēļ Emerge piedāvā mūsu juridisko advokātu laicīgo stāstus. Emerge vienkāršā juridiskā programma sniedz atbalstu dalībniekiem, kas iesaistīti civiltiesiskajā un krimināltiesību sistēmā Pimas apgabalā incidentu dēļ, kas saistīti ar vardarbību ģimenē. Viena no lielākajām vardarbības un vardarbības sekām ir iesaistīšanās dažādos tiesas procesos un sistēmās. Šī pieredze var justies satriecoša un mulsinoša, kamēr izdzīvojušie arī cenšas atrast drošību pēc ļaunprātīgas izmantošanas. 
 
Pakalpojumi, ko sniedz juridiskā komanda Emerge, ietver aizsardzības rīkojumu pieprasīšanu un nodošanu juristiem, palīdzību imigrācijas palīdzībā un tiesas pavadību.
 
Emerge darbinieki Jesica un Yazmin dalās savā perspektīvā un pieredzē, atbalstot dalībniekus, kas iesaistīti tiesiskajā sistēmā COVID-19 pandēmijas laikā. Šajā laikā piekļuve tiesu sistēmām bija ļoti ierobežota daudziem izdzīvojušajiem. Aizkavēta tiesvedība un ierobežota piekļuve tiesas darbiniekiem un informācijai ļoti ietekmēja daudzas ģimenes. Šī ietekme saasināja izolāciju un bailes, ko izdzīvojušie jau piedzīvoja, liekot viņiem uztraukties par savu nākotni.
 
Laiku juridiskā komanda demonstrēja milzīgu radošumu, inovācijas un mīlestību pret izdzīvojušajiem mūsu sabiedrībā, nodrošinot, ka dalībnieki nav jūtas vieni, pārvietojoties tiesu un tiesu sistēmās. Viņi ātri pielāgojās, lai sniegtu atbalstu tiesas sēdēs, izmantojot tālummaiņu un tālruni, palika saistīti ar tiesas darbiniekiem, lai nodrošinātu, ka izdzīvojušajiem joprojām ir piekļuve informācijai, un nodrošināja izdzīvojušajiem iespēju aktīvi piedalīties un atgūt kontroles sajūtu. Lai gan Emerge darbinieki pandēmijas laikā piedzīvoja savas cīņas, mēs esam viņiem ļoti pateicīgi par to, ka viņi turpina noteikt prioritātes dalībnieku vajadzībām.

Personāla godināšana - bērnu un ģimenes pakalpojumi

Bērnu un ģimenes pakalpojumi

Šonedēļ Emerge godina visus darbiniekus, kuri strādā ar bērniem un ģimenēm Emerge. Bērni, kas ieradās mūsu ārkārtas patversmes programmā, saskārās ar to, kā pārvaldīt pāreju, atstājot savas mājas, kur notiek vardarbība, un pārcelties uz nepazīstamu dzīves vidi un baiļu klimatu, kas šoreiz ir izplatījies pandēmijas laikā. Šīs pēkšņās pārmaiņas viņu dzīvē padarīja grūtākas tikai fiziskā izolācija, nesadarbojoties ar citiem, un neapšaubāmi bija mulsinoša un biedējoša.

Bērniem, kas dzīvo Emerge, un tiem, kas saņem pakalpojumus mūsu kopienas vietnēs, pēkšņi mainījās viņu personiskā piekļuve darbiniekiem. Ņemot vērā to, ko bērni pārvalda, ģimenes arī bija spiestas izdomāt, kā atbalstīt savus bērnus, mācoties mājās. Vecākiem, kuri jau bija satriekti, lai atrisinātu vardarbības un vardarbības ietekmi uz viņu dzīvi, no kuriem daudzi arī strādāja, dzīvojot patversmē, vienkārši nebija resursu un piekļuves mājmācībai.

Bērnu un ģimenes komanda sāka darboties un ātri nodrošināja, ka visiem bērniem ir nepieciešamais aprīkojums, lai apmeklētu skolu tiešsaistē, un katru nedēļu sniedza atbalstu studentiem, vienlaikus ātri pielāgojot programmēšanu, lai atvieglotu tālummaiņu. Mēs zinām, ka vecumam atbilstošu atbalsta pakalpojumu sniegšana bērniem, kuri ir bijuši liecinieki vai pieredzējuši vardarbību, ir izšķiroša, lai dziedinātu visu ģimeni. Emerge darbinieki Blanca un MJ stāsta par savu pieredzi bērnu apkalpošanā pandēmijas laikā un grūtībām iesaistīt bērnus, izmantojot virtuālās platformas, par viņu pieredzi, kas gūta pēdējo 18 mēnešu laikā, un par cerībām uz kopienu pēc pandēmijas.

Mīlestība ir darbība - darbības vārds

Autore: Anna Hārpera-Guerrero

Emerge izpilddirektora vietnieks un galvenais stratēģijas vadītājs

zvanu āķi teica: “Bet mīlestība patiešām ir vairāk interaktīvs process. Tas ir par to, ko mēs darām, nevis tikai par to, ko jūtam. Tas ir darbības vārds, nevis lietvārds. ”

Sākoties vardarbības ģimenē apzināšanās mēnesim, es ar pateicību pārdomāju mīlestību, ko varējām īstenot vardarbības ģimenē izdzīvojušajiem un mūsu sabiedrībai pandēmijas laikā. Šis grūtais periods ir bijis mans lielākais skolotājs mīlestības darbos. Es biju liecinieks mūsu mīlestībai pret mūsu sabiedrību, apņemoties nodrošināt, ka pakalpojumi un atbalsts joprojām ir pieejams personām un ģimenēm, kuras piedzīvo vardarbību ģimenē.

Nav noslēpums, ka Emerge sastāv no šīs kopienas locekļiem, no kuriem daudziem ir bijusi sava pieredze ar ievainojumiem un traumām, kuri parādās katru dienu un piedāvā savu sirdi izdzīvojušajiem. Tas neapšaubāmi attiecas uz darbinieku komandu, kas sniedz pakalpojumus visā organizācijā-ārkārtas patversmi, uzticības tālruni, ģimenes pakalpojumus, kopienas pakalpojumus, mājokļu pakalpojumus un mūsu vīriešu izglītības programmu. Tas attiecas arī uz ikvienu, kas atbalsta tiešo dienesta darbu izdzīvojušajiem, izmantojot mūsu vides dienestus, attīstības un administratīvās komandas. Tas jo īpaši attiecas uz veidiem, kā mēs visi dzīvojām, ar kuriem tikām galā un darījām visu iespējamo, lai palīdzētu dalībniekiem pārvarēt pandēmiju.

Šķietami vienas nakts laikā mēs nonācām nenoteiktības, apjukuma, panikas, bēdu un norādījumu trūkuma kontekstā. Mēs pārmeklējām visu informāciju, kas pārpludināja mūsu kopienu, un izveidojām politiku, kuras mērķis bija noteikt prioritāti gandrīz 6000 cilvēku veselībai un drošībai, kurus mēs apkalpojam katru gadu. Protams, mēs neesam veselības aprūpes sniedzēji, kuru uzdevums ir rūpēties par slimiem. Tomēr mēs kalpojam ģimenēm un indivīdiem, kuri katru dienu ir pakļauti nopietna kaitējuma un dažos gadījumos nāves riskam.

Līdz ar pandēmiju šis risks tikai palielinājās. Sistēmas, uz kurām izdzīvojušie paļaujas uz palīdzību, tiek slēgtas ap mums: pamata atbalsta pakalpojumi, tiesas, tiesībaizsardzības iestādes. Tā rezultātā daudzi no mūsu sabiedrības visneaizsargātākajiem pārstāvjiem pazuda ēnā. Lai gan lielākā daļa sabiedrības bija mājās, tik daudzi cilvēki dzīvoja nedrošās situācijās, kad viņiem nebija vajadzīgā, lai izdzīvotu. Slēgšana samazināja iespēju cilvēkiem, kuri piedzīvo vardarbību ģimenē, saņemt atbalstu pa tālruni, jo viņi atradās mājās kopā ar savu vardarbīgo partneri. Bērniem nebija piekļuves skolas sistēmai, lai būtu droša persona, ar kuru runāt. Tuksona patversmēm bija samazināta spēja uzņemt cilvēkus. Mēs redzējām šo izolācijas veidu ietekmi, tostarp pieaugošo vajadzību pēc pakalpojumiem un augstāku letalitātes līmeni.

Emerge bija satricinājis triecienu un mēģināja droši uzturēt kontaktus ar cilvēkiem, kas dzīvo bīstamās attiecībās. Mēs nakti pārcēlām savu ārkārtas patversmi uz nekomunālu objektu. Tomēr darbinieki un dalībnieki ziņoja, ka šķietami katru dienu ir bijuši pakļauti COVID, kā rezultātā tika izsekoti kontakti, samazināts darbinieku skaits ar daudzām vakancēm un darbinieki karantīnā. Šo izaicinājumu vidū viena lieta palika neskarta - mūsu mīlestība pret mūsu kopienu un dziļa apņemšanās pret tiem, kas meklē drošību. Mīlestība ir darbība.

Kad pasaule šķita apstājusies, tauta un sabiedrība ieelpoja paaudžu paaudzēs notikušās rasistiskās vardarbības realitāti. Šī vardarbība pastāv arī mūsu sabiedrībā, un tā ir veidojusi mūsu komandas un cilvēku, kuriem mēs kalpojam, pieredzi. Mūsu organizācija mēģināja izdomāt, kā tikt galā ar pandēmiju, vienlaikus radot telpu un sākot dziedināšanas darbu no rasistiskās vardarbības kolektīvās pieredzes. Mēs turpinām strādāt, lai atbrīvotos no rasisma, kas pastāv mums visapkārt. Mīlestība ir darbība.

Organizācijas sirds turpināja pukstēt. Mēs paņēmām aģentūras tālruņus un pievienojām tos cilvēku mājām, lai tālrunis turpinātu darboties. Personāls nekavējoties sāka organizēt atbalsta sesijas no mājām telefoniski un tālummaiņā. Personāls nodrošināja atbalsta grupas pakalpojumā Zoom. Daudzi darbinieki turpināja atrasties birojā un bija pandēmijas laikā un turpinājumā. Darbinieki izvēlējās papildu maiņas, strādāja ilgāk un ieņēma vairākus amatus. Cilvēki nāca iekšā un ārā. Daži saslima. Daži zaudēja tuvus ģimenes locekļus. Mēs esam kolektīvi turpinājuši parādīties un piedāvāt savu sirdi šai kopienai. Mīlestība ir darbība.

Vienā reizē visai komandai, kas sniedz neatliekamās palīdzības pakalpojumus, bija jāievieto karantīna iespējamās Covid iedarbības dēļ. Komandas no citām aģentūras jomām (administratīvie amati, grantu rakstītāji, līdzekļu vākšanas uzņēmumi) pierakstījās, lai piegādātu pārtiku ģimenēm, kas dzīvo ārkārtas patversmē. Darbinieki no visas aģentūras atveda tualetes papīru, kad atrada to pieejamu sabiedrībā. Mēs noorganizējām pieņemšanas laikus, lai ļaudis varētu ierasties slēgtajos birojos, lai ļaudis varētu paņemt pārtikas kastes un higiēnas preces. Mīlestība ir darbība.

Pēc gada visi ir noguruši, izdeguši un sāp. Tomēr mūsu sirdis pukst, un mēs parādāmies, lai sniegtu mīlestību un atbalstu izdzīvojušajiem, kuriem nav kur citur vērsties. Mīlestība ir darbība.

Šogad, apzinoties vardarbības ģimenē mēnesi, mēs izvēlamies pacelt un godināt daudzu Emerge darbinieku stāstus, kuri palīdzēja šai organizācijai turpināt darbību, lai izdzīvojušajiem būtu vieta, kur varētu notikt atbalsts. Mēs godinām viņus, viņu stāstus par sāpēm slimības un zaudējumu laikā, viņu bailes no tā, kas gaidāms mūsu sabiedrībā - un izsakām nebeidzamu pateicību par viņu skaisto sirdi.

Šogad šajā mēnesī atgādināsim, ka mīlestība ir darbība. Katru gada dienu mīlestība ir darbība.