Herdefinieer manlikheid: 'n Gesprek met mans

Sluit by ons aan vir 'n impakvolle dialoog waarin mans aan die voorpunt is om manlikheid te hervorm en geweld binne ons gemeenskappe te konfronteer.
 

Huishoudelike mishandeling raak almal, en dit is van kardinale belang dat ons saamstaan ​​om dit te beëindig. Emerge nooi jou om by ons aan te sluit vir 'n paneelbespreking in vennootskap met Klandisiewaarde-industrieë van Suid-Arizona as deel van ons Lunchtime Insights-reeks. Tydens hierdie geleentheid sal ons in gedagteprikkelende gesprekke betrokke raak met mans wat aan die voorpunt is om manlikheid te hervorm en geweld in ons gemeenskappe aan te spreek.

Gemodereer deur Anna Harper, Emerge se Uitvoerende Vise-President en Hoof Strategie Beampte, sal hierdie geleentheid intergenerasionele benaderings ondersoek om mans en seuns te betrek, wat die belangrikheid van swart en inheemse mans van kleur (BIPOC) leierskap beklemtoon, en sal persoonlike refleksies van die paneellede insluit oor hul transformerende werk. 

Ons paneel sal leiers van Emerge se mansbetrokkenheidspan en Goodwill se jeugherbetrokkenheidsentrums bevat. Na afloop van die bespreking sal deelnemers die geleentheid kry om direk met die paneellede in gesprek te tree.
 
Benewens die paneelbespreking, sal Emerge verskaf, ons sal opdaterings oor ons komende deel Genereer Change Men's Feedback Hulplyn, Arizona se eerste hulplyn wat toegewy is aan die ondersteuning van mans wat die risiko loop om gewelddadige keuses te maak saam met die bekendstelling van 'n splinternuwe mansgemeenskapskliniek. 
Sluit by ons aan terwyl ons werk om 'n veiliger gemeenskap vir almal te skep.

Arizona Hooggeregshofbeslissing sal oorlewendes van mishandeling seermaak

By Emerge Centre Against Domestic Abuse (Emerge), glo ons dat veiligheid die grondslag is vir 'n gemeenskap vry van misbruik. Ons waarde van veiligheid en liefde vir ons gemeenskap roep ons op om hierdie week se hooggeregshofbeslissing in Arizona te veroordeel, wat die welstand van oorlewendes van huishoudelike geweld (DV) en miljoene meer regoor Arizona in gevaar sal stel.

In 2022 het die Verenigde State se Hooggeregshof-besluit om Roe v. Wade omver te werp die deur oopgemaak vir state om hul eie wette in te stel en ongelukkig is die resultate soos voorspel. Op 9 April 2024 het die Arizona Hooggeregshof beslis ten gunste van die handhawing van 'n eeu oue aborsieverbod. Die 1864-wet is 'n byna algehele verbod op aborsie wat die gesondheidsorgwerkers wat aborsiedienste verskaf, kriminaliseer. Dit bied geen uitsondering vir bloedskande of verkragting nie.

Slegs weke gelede het Emerge die Pima County Board of Supervisors se besluit om April Seksuele Aanranding Bewusmakingsmaand te verklaar, gevier. Nadat ons al meer as 45 jaar met DV-oorlewendes gewerk het, verstaan ​​ons hoe dikwels seksuele aanranding en reproduktiewe dwang gebruik word as 'n manier om mag en beheer in beledigende verhoudings te laat geld. Hierdie wet, wat die staatskaping van Arizona voorafgaan, sal oorlewendes van seksuele geweld dwing om ongewenste swangerskappe te dra - hulle sal verder van mag oor hul eie liggame ontneem word. Ontmenslike wette soos hierdie is deels so gevaarlik omdat dit staatsgesanksioneerde instrumente kan word vir mense wat beledigende gedrag gebruik om skade te veroorsaak.

Aborsiesorg is bloot gesondheidsorg. Om dit te verbied is om 'n basiese mensereg te beperk. Soos met alle sistemiese vorme van onderdrukking, sal hierdie wet die grootste gevaar inhou vir die mense wat reeds die kwesbaarste is. Die moedersterftesyfer van swart vroue in hierdie land is byna drie keer dié van wit vroue. Boonop ervaar Swart vroue seksuele dwang by dubbel die koers van wit vroue. Hierdie ongelykhede sal eers toeneem wanneer die staat toegelaat word om swangerskappe af te dwing.

Hierdie Hooggeregshofbeslissings weerspieël nie die stemme of behoeftes van ons gemeenskap nie. Sedert 2022 is daar 'n poging om 'n wysiging aan Arizona se grondwet op die stemming te kry. As dit aanvaar word, sal dit die beslissing van die hooggeregshof in Arizona oorheers en die fundamentele reg op aborsiesorg in Arizona vestig. Deur watter maniere hulle ook al kies om dit te doen, is ons hoopvol dat ons gemeenskap sal kies om saam met oorlewendes te staan ​​en ons kollektiewe stem te gebruik om fundamentele regte te beskerm.

Om te pleit vir die veiligheid en welstand van alle oorlewendes van mishandeling in Pima County, moet ons die ervarings van lede van ons gemeenskap sentreer wie se beperkte hulpbronne, geskiedenis van trauma en bevooroordeelde behandeling binne die gesondheidsorg en kriminele regstelsels hulle in die gedrang bring. Ons kan nie ons visie van 'n veilige gemeenskap sonder reproduktiewe geregtigheid verwesenlik nie. Saam kan ons help om mag en agentskap terug te gee aan oorlewendes wat elke geleentheid verdien om bevryding van mishandeling te ervaar.

Middagete-insigte: 'n inleiding tot huishoudelike mishandeling en opkomende dienste.

U word uitgenooi om op Dinsdag 19 Maart 2024 by ons aan te sluit vir ons komende "Met middagete Insights: An Introduction to Domestic Abuse & Emerge Services."

Tydens hierdie maand se happie-aanbieding sal ons huishoudelike mishandeling, die dinamika daarvan en die struikelblokke vir die verlaat van 'n beledigende verhouding ondersoek. Ons sal ook nuttige wenke verskaf vir hoe ons, as 'n gemeenskap, oorlewendes kan ondersteun en 'n oorsig van die hulpbronne beskikbaar vir oorlewendes by Emerge.

Verbeter jou kennis van huishoudelike mishandeling met die geleentheid om vrae te vra en diep te duik saam met lede van die Emerge-span wat dekades se ondervinding het om saam met oorlewendes van huishoudelike mishandeling in ons gemeenskap te werk en saam te leer.

Boonop kan folx wat belangstel in sameswering met Emerge leer oor maniere om genesing en veiligheid vir oorlewendes in Tucson en suidelike Arizona te verhoog deur indiensnemingvrywillige, en meer.

Spasie is beperk. RSVP asseblief hieronder as jy belangstel om hierdie persoonlike geleentheid by te woon. Ons hoop dat jy op 19 Maart by ons kan aansluit.

Emerge loods nuwe aanstellingsinisiatief

TUCSON, ARIZONA – Emerge Centre Against Domestic Abuse (Emerge) ondergaan 'n proses om ons gemeenskap, kultuur en praktyke te transformeer om die veiligheid, billikheid en volle menslikheid van alle mense te prioritiseer. Om hierdie doelwitte te bereik, nooi Emerge diegene wat belangstel om geslagsgebaseerde geweld in ons gemeenskap te beëindig om deel te neem aan hierdie evolusie deur middel van 'n landwye huurinisiatief wat hierdie maand begin. Emerge sal drie ontmoet-en-groet-geleenthede aanbied om ons werk en waardes aan die gemeenskap bekend te stel. Hierdie geleenthede sal op 29 November van 12:00 tot 2:00 en 6:00 tot 7:30 en op 1 Desember van 12:00 tot 2:00 plaasvind. Belangstellendes kan vir die volgende datums registreer:
 
 
Tydens hierdie ontmoet-en-groet-sessies sal deelnemers leer hoe waardes soos liefde, veiligheid, verantwoordelikheid en herstel, innovasie en bevryding die kern is van Emerge se werk om oorlewendes te ondersteun, sowel as vennootskappe en gemeenskapsuitreikpogings.
 
Emerge bou aktief 'n gemeenskap wat die ervarings en interseksionele identiteite van alle oorlewendes sentreer en eer. Almal by Emerge het daartoe verbind om ons gemeenskap te voorsien van gesinsgeweld-ondersteuningsdienste en opvoeding rondom voorkoming met betrekking tot die hele persoon. Emerge prioritiseer aanspreeklikheid met liefde en gebruik ons ​​kwesbaarhede as 'n bron van leer en groei. As jy 'n gemeenskap wil herverbeeld waar almal veiligheid kan omhels en ervaar, nooi ons jou om aansoek te doen vir een van die beskikbare direkte dienste of administratiewe poste. 
 
Diegene wat belangstel om te leer oor huidige werksgeleenthede, sal die kans hê om een-tot-een gesprekke met Emerge-personeel te hê van 'n verskeidenheid programme regoor die agentskap, insluitend die Mans-onderwysprogram, Gemeenskapsgebaseerde Dienste, Nooddienste en administrasie. Werksoekers wat hul aansoek teen 2 Desember indien, sal die geleentheid hê om vroeg in Desember na 'n versnelde aanstellingsproses oor te gaan, met 'n geskatte begindatum in Januarie 2023, indien gekies. Aansoeke wat na 2 Desember ingedien word, sal steeds oorweeg word; daardie aansoekers mag egter eers na die begin van die nuwe jaar vir 'n onderhoud geskeduleer word.
 
Deur hierdie nuwe aanstellingsinisiatief sal nuutaangestelde werknemers ook baat vind by 'n eenmalige aanstellingsbonus wat na 90 dae in die organisasie toegeken word.
 
Emerge nooi diegene wat bereid is om geweld en voorreg te konfronteer, met die doel van gemeenskapsgenesing, en diegene wat passievol is om in diens te wees aan alle oorlewendes om beskikbare geleenthede te sien en hier aansoek te doen: https://emergecenter.org/about-emerge/employment

Skep veiligheid vir almal in ons gemeenskap

Die afgelope twee jaar was moeilik vir ons almal, aangesien ons gesamentlik die uitdagings deurstaan ​​het om deur 'n wêreldwye pandemie te leef. En tog het ons stryd as individue gedurende hierdie tyd anders as mekaar gelyk. COVID-19 het die gordyn teruggetrek oor die ongelykhede wat gemeenskappe van kleurervaring beïnvloed, en hul toegang tot gesondheidsorg, kos, skuiling en finansiering.

Alhoewel ons ongelooflik dankbaar is dat ons die vermoë gehad het om voort te gaan om oorlewendes te dien deur hierdie tyd, erken ons dat swart, inheemse en mense van kleur (BIPOC) gemeenskappe steeds rassevooroordeel en onderdrukking van sistemiese en institusionele rassisme ondervind. Oor die afgelope 24 maande was ons getuie van die lynching van Ahmaud Arbery, en die moorde op Breonna Taylor, Daunte Wright, George Floyd en Quadry Sanders en vele ander, insluitend die mees onlangse wit opperheersende terreuraanval op swart gemeenskapslede in Buffalo, New York. York. Ons het toenemende geweld teenoor Asiatiese Amerikaners gesien wat gewortel is in xenofobie en vrouehaat en baie virale oomblikke van rassevooroordeel en haat op sosiale media-kanale. En hoewel niks hiervan nuut is nie, het tegnologie, sosiale media en 'n 24-uur nuussiklus hierdie geskiedkundige stryd in ons daaglikse gewete gekaapulteer.

Vir die afgelope agt jaar het Emerge ontwikkel en getransformeer deur ons verbintenis om 'n multikulturele, anti-rassistiese organisasie te word. Gelei deur die wysheid van ons gemeenskap, sentreer Emerge die ervarings van anderskleuriges beide in ons organisasie en in openbare ruimtes en stelsels om werklik ondersteunende dienste vir huishoudelike mishandeling te verskaf wat toeganklik kan wees vir ALLE oorlewendes.

Ons nooi jou uit om by Emerge aan te sluit in ons deurlopende werk om 'n meer inklusiewe, billike, toeganklike en regverdige post-pandemiese samelewing te bou.

Vir dié van julle wat hierdie reis gevolg het tydens ons vorige Gesinsgeweld-bewusmakingsmaand (DVAM)-veldtogte of deur ons sosiale media-pogings, is hierdie inligting waarskynlik nie nuut nie. As jy nie toegang tot enige van die geskrewe stukke of video's gekry het waarin ons ons gemeenskap se uiteenlopende stemme en ervarings ophef nie, hoop ons jy sal tyd neem om ons geskrewe stukke om meer te leer.

Sommige van ons voortdurende pogings om sistemiese rassisme en vooroordeel in ons werk te ontwrig, sluit in:

  • Emerge gaan voort om saam met nasionale en plaaslike kundiges te werk om personeelopleiding te verskaf oor die kruisings van ras, klas, geslagsidentiteit en seksuele oriëntasie. Hierdie opleiding nooi ons personeel uit om betrokke te raak by hul geleefde ervarings binne hierdie identiteite en die ervarings van die oorlewendes van huishoudelike mishandeling wat ons bedien.
  • Emerge het toenemend krities geraak oor die manier waarop ons diensleweringstelsels ontwerp om doelbewus toegang te skep vir alle oorlewendes in ons gemeenskap. Ons is daartoe verbind om oorlewendes se kultureel spesifieke behoeftes en ervarings te sien en aan te spreek, insluitend persoonlike, generasie- en maatskaplike trauma. Ons kyk na al die invloede wat Emerge-deelnemers uniek vir hulle maak: hul geleefde ervarings, hoe hulle die wêreld moes navigeer op grond van wie hulle is, en hoe hulle identifiseer as mense.
  • Ons werk daaraan om organisatoriese prosesse te identifiseer en te herverbeeld wat hindernisse skep vir oorlewendes om toegang te verkry tot die hulpbronne en veiligheid wat hulle nodig het.
  • Met die hulp van ons gemeenskap het ons 'n meer inklusiewe aanstellingsproses geïmplementeer en gaan voort om dit te verfyn wat ervaring oor onderwys sentreer, met erkenning van die waarde van geleefde ervarings om oorlewendes en hul kinders te ondersteun.
  • Ons het saamgekom om veilige ruimtes te skep en te voorsien vir personeel om bymekaar te kom en kwesbaar met mekaar te wees om ons individuele ervarings te erken en vir elkeen van ons toe te laat om ons eie oortuigings en gedrag wat ons wil verander, te konfronteer.

    Sistemiese verandering vereis tyd, energie, selfrefleksie en soms ongemak, maar Emerge is standvastig in ons eindelose verbintenis tot die bou van sisteme en ruimtes wat die menslikheid en waarde van elke mens in ons gemeenskap erken.

    Ons hoop dat u aan ons sy sal bly terwyl ons groei, ontwikkel en toeganklike, regverdige en billike ondersteuning bou vir alle oorlewendes van huishoudelike geweld met dienste wat gesentreer is in 'n anti-rassistiese, anti-onderdrukkingsraamwerk en waarlik die diversiteit weerspieël. van ons gemeenskap.

    Ons nooi jou uit om saam met ons 'n gemeenskap te skep waar liefde, respek en veiligheid noodsaaklike en onaantasbare regte vir almal is. Ons kan dit as 'n gemeenskap bereik wanneer ons, kollektief en individueel, taai gesprekke oor ras, bevoorregting en onderdrukking voer; wanneer ons luister en van ons gemeenskap leer, en wanneer ons organisasies proaktief ondersteun wat werk vir die bevryding van gemarginaliseerde identiteite.

    Jy kan aktief by ons werk betrokke raak deur by ons nuwes aan te meld en ons inhoud op sosiale media te deel, aan ons gemeenskapsgesprekke deel te neem, 'n gemeenskapsfondsinsameling te organiseer of jou tyd en hulpbronne te skenk.

    Saam kan ons ’n beter môre bou – een wat rassisme en vooroordeel tot ’n einde bring.

DVAM-reeks: Erepersoneel

Administrasie en vrywilligers

In hierdie week se video beklemtoon Emerge se administratiewe personeel die kompleksiteit van die verskaffing van administratiewe ondersteuning tydens die pandemie. Van vinnig veranderende beleide om risiko te verminder, tot herprogrammering van fone om te verseker dat ons Blitslyn van die huis af beantwoord kan word; van die generering van skenkings van skoonmaakmiddels en toiletpapier, om verskeie besighede te besoek om items soos termometers en ontsmettingsmiddels op te spoor en te koop om ons skuiling veilig aan die gang te hou; van die oor en oor hersiening van werknemerdienstebeleide om te verseker dat personeel die ondersteuning het wat hulle nodig het, tot vinnige skryf van toelaes om befondsing te verseker vir al die vinnige veranderinge wat Emerge ervaar het, en; van die aflewer van kos op die perseel by skuiling om direkte dienspersoneel 'n blaaskans te gee, om deelnemers se behoeftes by ons Lipsey Administratiewe webwerf te ondersoek en aan te spreek, ons adminpersoneel het op ongelooflike maniere opgedaag terwyl die pandemie voortduur.
 
Ons wil ook graag een van die vrywilligers, Lauren Olivia Easter, uitlig wat onwrikbaar voortgegaan het om Emerge-deelnemers en personeel tydens die pandemie te ondersteun. As 'n voorkomende maatreël het Emerge ons vrywilligersaktiwiteite tydelik gestaak, en ons het hul samewerkingsenergie baie gemis, aangesien ons voortgegaan het om deelnemers te bedien. Lauren het gereeld by personeel aangemeld om hulle te laat weet dat sy beskikbaar is om te help, selfs al beteken dit dat sy vrywilliger van die huis af moet werk. Toe die stadshof vroeër vanjaar heropen het, was Lauren eerste in die ry om terug te kom ter plaatse om voorspraak te bied vir oorlewendes wat by regsdienste betrokke is. Ons dank gaan aan Lauren, vir haar passie en toewyding om individue te dien wat mishandeling in ons gemeenskap ervaar.

DVAM-reeks

Emerge-personeel deel hul stories

Hierdie week bevat Emerge die verhale van personeel wat in ons skuiling-, behuisings- en mansopvoedingsprogramme werk. Tydens die pandemie het individue wat mishandeling deur hul intieme maat ervaar het, dikwels gesukkel om uit te reik vir hulp, as gevolg van verhoogde isolasie. Terwyl die hele wêreld hul deure moes sluit, is sommige saam met 'n beledigende maat toegesluit. Noodskuiling vir oorlewendes van huishoudelike mishandeling word gebied aan diegene wat onlangse voorvalle van ernstige geweld ervaar het. Die Shelter-span moes aanpas by die realiteit dat hulle nie tyd met deelnemers persoonlik kon deurbring om met hulle te praat, hulle gerus te stel en die liefde en ondersteuning te bied wat hulle verdien nie. Die gevoel van eensaamheid en vrees wat oorlewendes ervaar het, is vererger deur die gedwonge isolasie weens die pandemie. Personeel het baie ure telefonies met deelnemers spandeer en verseker dat hulle weet die span is daar. Shannon gee besonderhede oor haar ervaring in diens van deelnemers wat die afgelope 18 maande in Emerge se skuilingprogram gewoon het en beklemtoon lesse wat geleer is. 
 
In ons behuisingsprogram deel Corinna die kompleksiteite om deelnemers te ondersteun om behuising te vind tydens 'n pandemie en 'n aansienlike bekostigbare behuisingstekort. Skynbaar oornag het die vordering wat deelnemers gemaak het met die oprigting van hul behuising, verdwyn. Verlies aan inkomste en werk het herinner aan waar baie gesinne hulself bevind het wanneer hulle met mishandeling saamgeleef het. Die Behuisingsdienste-span het voortgegaan en gesinne ondersteun wat hierdie nuwe uitdaging in die gesig staar in hul reis om veiligheid en stabiliteit te vind. Ten spyte van die hindernisse wat deelnemers ervaar het, erken Corinna ook die wonderlike maniere waarop ons gemeenskap bymekaarkom om gesinne te ondersteun en die vasberadenheid van ons deelnemers om 'n lewe vry van mishandeling vir hulself en hul kinders te soek.
 
Laastens praat Xavi, toesighouer vir mansbetrokkenheid, oor die impak op die MEP-deelnemers, en hoe moeilik dit was om virtuele platforms te gebruik om betekenisvolle verbindings te maak met mans wat betrokke is by gedragsveranderinge. Om met mans te werk wat hul gesinne benadeel, is 'n groot werk, en vereis voorneme en die vermoë om op betekenisvolle maniere met mans te skakel. Hierdie tipe verhouding vereis deurlopende kontak en vertrouebou wat deur die lewering van programmering feitlik ondermyn is. Die Men's Education-span het vinnig aangepas en individuele aanmeldvergaderings bygevoeg en meer toeganklikheid vir MEP-spanlede geskep, sodat mans in die program bykomende lae ondersteuning in hul lewe gehad het, aangesien hulle ook die impak en die risiko wat die pandemie geskep het vir hul maats en kinders.
 

DVAM-reeks: Erepersoneel

Gemeenskapsgebaseerde dienste

Hierdie week bevat Emerge die verhale van ons leke-regsadvokate. Emerge se leke-regsprogram bied ondersteuning aan deelnemers wat betrokke is by die siviele en strafregstelsels in Pima County as gevolg van voorvalle wat verband hou met huishoudelike mishandeling. Een van die grootste impakte van mishandeling en geweld is die gevolglike betrokkenheid by verskeie hofprosesse en -stelsels. Hierdie ervaring kan oorweldigend en verwarrend voel terwyl oorlewendes ook probeer om veiligheid te vind ná mishandeling. 
 
Die dienste wat die Emerge-lekregspan verskaf, sluit in die versoek van beskermingsbevele en die verskaffing van verwysings na prokureurs, bystand met immigrasiebystand en hofbegeleiding.
 
Opkomende personeel Jesica en Yazmin deel hul perspektiewe en ervarings ter ondersteuning van deelnemers wat betrokke is by die regstelsel tydens die COVID-19-pandemie. Gedurende hierdie tyd was toegang tot hofstelsels vir baie oorlewendes baie beperk. Vertraagde hofverrigtinge en beperkte toegang tot hofpersoneel en inligting het 'n groot impak op baie gesinne gehad. Hierdie impak het die isolasie en vrees wat oorlewendes reeds ervaar het vererger, wat hulle bekommerd gelaat het oor hul toekoms.
 
Die leke-regspan het enorme kreatiwiteit, innovasie en liefde vir oorlewendes in ons gemeenskap getoon deur te verseker dat deelnemers nie alleen voel wanneer hulle regs- en hofstelsels navigeer nie. Hulle het vinnig aangepas by die verskaffing van ondersteuning tydens hofverhore via Zoom en telefoon, gebly verbind met hofpersoneel om te verseker dat oorlewendes steeds toegang tot inligting het, en het die vermoë gebied vir oorlewendes om aktief deel te neem en 'n gevoel van beheer te herwin. Alhoewel Emerge-personeel hul eie stryd tydens die pandemie ervaar het, is ons hulle so dankbaar dat hulle voortgegaan het om die behoeftes van deelnemers te prioritiseer.

Erepersoneel—Kinder- en Gesinsdienste

Kinder- en Gesinsdienste

Emerge vereer hierdie week al die personeel wat met kinders en gesinne by Emerge werk. Die kinders wat in ons Noodskuiling-program ingekom het, het gekonfronteer met die bestuur van die oorgang om hul huise te verlaat waar geweld plaasvind en in 'n onbekende leefomgewing in te beweeg en die klimaat van vrees wat hierdie tyd tydens die pandemie deurgedring het. Hierdie skielike verandering in hul lewens is net meer uitdagend gemaak deur die fisiese isolasie van nie persoonlik interaksie met ander nie en was ongetwyfeld verwarrend en skrikwekkend.

Kinders wat reeds by Emerge woon en diegene wat dienste by ons gemeenskapsgebaseerde werwe ontvang, het 'n skielike verskuiwing in hul persoonlike toegang tot personeel ervaar. Gesinne was ook gedwing om uit te vind hoe om hul kinders met skoolonderrig by die huis te ondersteun, gegrond op wat die kinders bestuur het. Ouers wat reeds oorweldig was om die impak van die geweld en mishandeling in hul lewens uit te sorteer, van wie baie ook gewerk het, het eenvoudig nie die hulpbronne en toegang tot tuisonderrig gehad terwyl hulle in 'n skuiling gewoon het nie.

Die Kind en Gesin-span het tot aksie gespring en vinnig verseker dat alle kinders die nodige toerusting het om aanlyn skool by te woon en het weeklikse ondersteuning aan studente verskaf terwyl hulle ook vinnig programmering aangepas het om via zoom gefasiliteer te word. Ons weet dat die lewering van ouderdomsgeskikte ondersteuningsdienste aan kinders wat mishandeling gesien of ervaar het, noodsaaklik is om die hele gesin te genees. Opkomende personeel Blanca en MJ praat oor hul ervaring om kinders tydens die pandemie te bedien en die probleme om kinders via virtuele platforms te betrek, hul lesse wat oor die afgelope 18 maande geleer is, en hul hoop op 'n post-pandemiese gemeenskap.

Liefde is 'n aksie - 'n werkwoord

Geskryf deur: Anna Harper-Guerrero

Emerge se uitvoerende vise-president en hoofstrategiebeampte

bell hooks het gesê: “Maar liefde is eintlik meer 'n interaktiewe proses. Dit gaan oor wat ons doen, nie net oor wat ons voel nie. Dit is 'n werkwoord, nie 'n selfstandige naamwoord nie.”

Soos Gesinsgeweld-bewusmakingsmaand begin, besin ek met dankbaarheid oor die liefde wat ons in aksie kon bring vir oorlewendes van gesinsgeweld en vir ons gemeenskap tydens die pandemie. Hierdie moeilike tydperk was my grootste leermeester oor liefdesaksies. Ek het ons liefde vir ons gemeenskap gesien deur ons toewyding om te verseker dat dienste en ondersteuning beskikbaar bly vir individue en gesinne wat gesinsgeweld ervaar.

Dit is nie 'n geheim dat Emerge bestaan ​​uit lede van hierdie gemeenskap, van wie baie hul eie ervarings met seerkry en trauma gehad het, wat elke dag opdaag en hul hart aan oorlewendes bied. Dit is ongetwyfeld waar vir die span personeel wat dienste regoor die organisasie lewer—noodskuiling, blitslyn, gesinsdienste, gemeenskapsgebaseerde dienste, behuisingsdienste en ons mansopvoedingsprogram. Dit geld ook vir almal wat die direkte dienswerk aan oorlewendes ondersteun deur ons omgewingsdienste, ontwikkeling en administratiewe spanne. Dit is veral waar in die maniere waarop ons almal geleef het, hanteer het en ons bes gedoen het om deelnemers deur die pandemie te help.

Oënskynlik oornag is ons in 'n konteks van onsekerheid, verwarring, paniek, hartseer en 'n gebrek aan leiding gekaapulteer. Ons het deur al die inligting wat ons gemeenskap oorstroom het gesif en beleid geskep wat probeer het om die gesondheid en veiligheid van die byna 6000 XNUMX mense wat ons elke jaar bedien, te prioritiseer. Om seker te maak, ons is nie gesondheidsorgverskaffers wat getaak is om te sorg vir diegene wat siek is nie. Tog dien ons gesinne en individue wat elke dag die risiko loop van ernstige skade en in sommige gevalle die dood.

Met die pandemie het die risiko net toegeneem. Stelsels waarop oorlewendes staatmaak vir hulp wat rondom ons gesluit word: basiese ondersteuningsdienste, howe, wetstoepassingsreaksies. Gevolglik het baie van die kwesbaarste lede van ons gemeenskap in die skaduwees verdwyn. Terwyl die meeste van die gemeenskap tuis was, het soveel mense in onveilige situasies geleef waar hulle nie gehad het wat hulle nodig gehad het om te oorleef nie. Die inperking het die vermoë vir mense wat huishoudelike mishandeling ervaar verminder om telefonies ondersteuning te ontvang omdat hulle saam met hul beledigende maat in die huis was. Kinders het nie toegang tot 'n skoolstelsel gehad om 'n veilige persoon te hê om mee te praat nie. Tucson-skuilings het 'n verminderde kapasiteit gehad om individue in te bring. Ons het die impak van hierdie vorme van isolasie gesien, insluitend 'n groter behoefte aan dienste en hoër vlakke van dodelikheid.

Emerge het gebuk gegaan onder die impak en probeer om veilig kontak te behou met mense wat in gevaarlike verhoudings leef. Ons het ons noodskuiling oornag na 'n nie-gemeenskaplike fasiliteit geskuif. Tog het werknemers en deelnemers berig dat hulle op 'n oënskynlik daaglikse basis aan COVID blootgestel is, wat gelei het tot kontakopsporing, verminderde personeelvlakke met baie vakante poste en personeel in kwarantyn. Te midde van hierdie uitdagings het een ding ongeskonde gebly—ons liefde vir ons gemeenskap en diep toewyding aan diegene wat veiligheid soek. Liefde is 'n aksie.

Soos dit gelyk het of die wêreld tot stilstand gekom het, het die nasie en gemeenskap die realiteit van die rasgeweld wat al vir geslagte voorkom, ingeasem. Hierdie geweld bestaan ​​ook in ons gemeenskap en het die ervarings van ons span en die mense wat ons bedien, gevorm. Ons organisasie het probeer uitvind hoe om die pandemie te hanteer, terwyl ons ook ruimte geskep het en genesingswerk begin het uit die kollektiewe ervaring van rasgeweld. Ons gaan voort om te werk vir bevryding van die rassisme wat oral om ons bestaan. Liefde is 'n aksie.

Die hart van die organisasie het bly klop. Ons het agentskapfone geneem en dit by mense se huise ingeprop sodat die blitslyn sou voortgaan om te werk. Personeel het dadelik ondersteuningsessies van die huis af telefonies en op Zoom begin aanbied. Personeel het ondersteuningsgroepe op Zoom gefasiliteer. Baie personeel het voortgegaan om in die kantoor te wees en was vir die duur en voortsetting van die pandemie. Personeel het ekstra skofte opgetel, langer ure gewerk en het verskeie poste beklee. Mense het in en uit gekom. Sommige het siek geword. Sommige het nabye familielede verloor. Ons het gesamentlik voortgegaan om op te daag en ons hart aan hierdie gemeenskap te bied. Liefde is 'n aksie.

Op 'n stadium moes die hele span wat nooddienste verskaf, in kwarantyn geplaas word weens potensiële blootstelling aan COVID. Spanne van ander areas van die agentskap (administratiewe posisies, toelaeskrywers, fondsinsamelings) het ingeskryf om kos te lewer aan gesinne wat by die noodskuiling woon. Personeel van regoor die agentskap het toiletpapier gebring toe hulle dit in die gemeenskap beskikbaar gevind het. Ons het opteltye gereël vir mense om na die kantore wat gesluit was, te kom sodat mense kosbokse en higiëne-items kon optel. Liefde is 'n aksie.

Een jaar later is almal moeg, uitgebrand en seer. Tog klop ons harte en daag ons op om liefde en ondersteuning te bied aan oorlewendes wat nêrens anders het om te draai nie. Liefde is 'n aksie.

Hierdie jaar tydens Gesinsgeweld-bewusmakingsmaand, kies ons om die verhale van die talle werknemers van Emerge wat hierdie organisasie gehelp het om in werking te bly, op te hef en te eer, sodat oorlewendes 'n plek gehad het waar ondersteuning kon plaasvind. Ons eer hulle, hul verhale van pyn tydens siekte en verlies, hul vrees vir wat in ons gemeenskap gaan kom – en ons spreek ons ​​eindelose dankbaarheid uit vir hul pragtige harte.

Kom ons herinner onsself hierdie jaar, gedurende hierdie maand, dat liefde 'n aksie is. Elke dag van die jaar is liefde 'n aksie.