Administratie en vrijwilligers
In de video van deze week belichten de administratieve medewerkers van Emerge de complexiteit van het verlenen van administratieve ondersteuning tijdens de pandemie. Van snel veranderend beleid om risico's te beperken, tot het herprogrammeren van telefoons om ervoor te zorgen dat onze hotline vanuit huis kan worden beantwoord; van het genereren van donaties van schoonmaakspullen en toiletpapier tot het bezoeken van meerdere bedrijven om items zoals thermometers en ontsmettingsmiddelen te vinden en te kopen om ons asiel veilig te laten draaien; van het keer op keer herzien van het personeelsbeleid om ervoor te zorgen dat het personeel de ondersteuning kreeg die ze nodig hadden, tot het snel uitschrijven van subsidies om financiering veilig te stellen voor alle snelle veranderingen die Emerg doormaakte, en; van het leveren van voedsel ter plaatse in het asiel om het personeel van de directe diensten een pauze te geven, tot het triageren en voorzien in de behoeften van deelnemers op onze administratieve locatie in Lipsey, ons administratief personeel kwam op ongelooflijke manieren opdagen terwijl de pandemie voortduurt.
We willen ook een van de vrijwilligers benadrukken, Lauren Olivia Easter, die standvastig bleef in haar steun aan Emerge-deelnemers en -personeel tijdens de pandemie. Als preventieve maatregel stopte Emerge tijdelijk met onze vrijwilligersactiviteiten, en we hebben hun samenwerkingsenergie erg gemist terwijl we de deelnemers bleven dienen. Lauren nam regelmatig contact op met het personeel om hen te laten weten dat ze beschikbaar was om te helpen, ook al betekende dat vrijwilligerswerk vanuit huis. Toen de rechtbank eerder dit jaar heropend werd, was Lauren als eerste in de rij om ter plaatse terug te komen om te pleiten voor overlevenden die zich bezighouden met juridische dienstverlening. Onze dankbaarheid gaat uit naar Lauren, voor haar passie en toewijding om individuen te dienen die misbruik ervaren in onze gemeenschap.