TUCSON, ARIZONA – Emerge Center Against Domestic Abuse (Emerge) gjennomgår en prosess med å transformere samfunnet, kulturen og praksisene våre for å prioritere sikkerhet, rettferdighet og full menneskelighet for alle mennesker. For å oppnå disse målene inviterer Emerge de som er interessert i å få slutt på kjønnsbasert vold i samfunnet vårt til å bli med i denne utviklingen gjennom et landsomfattende ansettelsesinitiativ som begynner denne måneden. Emerge vil være vertskap for tre møte-og-hilsen-arrangementer for å introdusere vårt arbeid og våre verdier for samfunnet. Disse arrangementene vil finne sted 29. november fra 12 til 00 og 2 til 00 og 6. desember fra 00 til 7. Interesserte kan melde seg på følgende datoer:
Under disse møte-og-hilse-øktene vil deltakerne lære hvordan verdier som kjærlighet, sikkerhet, ansvar og reparasjon, innovasjon og frigjøring er kjernen i Emerges arbeid med å støtte overlevende, så vel som partnerskap og samfunnsoppsøkende innsats.
Emerge bygger aktivt et samfunn som sentrerer og hedrer opplevelsene og interseksjonelle identiteter til alle overlevende. Alle på Emerge har forpliktet seg til å gi samfunnet vårt støttetjenester for vold i hjemmet og opplæring rundt forebygging med hensyn til hele personen. Emerge prioriterer ansvarlighet med kjærlighet og bruker våre sårbarheter som en kilde til læring og vekst. Hvis du ønsker å tenke nytt om et fellesskap der alle kan omfavne og oppleve sikkerhet, inviterer vi deg til å søke på en av de tilgjengelige direkte tjenestene eller administrative stillingene.
De som er interessert i å lære om nåværende ansettelsesmuligheter vil få sjansen til å ha en-til-en-samtaler med Emerge-ansatte fra en rekke programmer på tvers av byrået, inkludert menns utdanningsprogram, samfunnsbaserte tjenester, nødtjenester og administrasjon. Jobbsøkere som sender inn søknaden innen 2. desember vil ha muligheten til å gå inn i en fremskyndet ansettelsesprosess i begynnelsen av desember, med en estimert startdato i januar 2023, hvis valgt. Søknader som sendes inn etter 2. desember vil fortsatt bli vurdert; Imidlertid kan disse søkerne først planlegges for et intervju etter starten av det nye året.
Gjennom dette nye ansettelsesinitiativet vil nyansatte medarbeidere også nyte godt av en engangsbonus for ansettelse etter 90 dager i organisasjonen.
Emerge inviterer de som er villige til å konfrontere vold og privilegier, med målet om fellesskapshelbredelse, og de som brenner for å være i tjeneste for alle overlevende til å se tilgjengelige muligheter og søke her: https://emergecenter.org/about-emerge/employment