Nowa definicja męskości: rozmowa z mężczyznami

Dołącz do nas i weź udział w wpływowym dialogu z udziałem mężczyzn, którzy stoją na czele przekształcania męskości i stawiania czoła przemocy w naszych społecznościach.
 

Przemoc domowa dotyka wszystkich i niezwykle ważne jest, abyśmy zjednoczyli się, aby ją położyć. Emerge zaprasza Cię do wzięcia udziału w dyskusji panelowej we współpracy z Goodwill Industries w południowej Arizonie w ramach naszej serii Lunchtime Insights. Podczas tego wydarzenia będziemy prowadzić dające do myślenia rozmowy z mężczyznami, którzy przodują w przekształcaniu męskości i walce z przemocą w naszych społecznościach.

Wydarzenie to, moderowane przez Annę Harper, wiceprezes wykonawczy i dyrektora ds. strategii Emerge, będzie poświęcone międzypokoleniowemu podejściu do angażowania mężczyzn i chłopców, podkreślając znaczenie przywództwa kolorowych mężczyzn rasy czarnej i rdzennej (BIPOC), a także będzie zawierało osobiste refleksje panelistów na temat ich przemieniającą pracę. 

W naszym panelu wezmą udział liderzy z Zespołu ds. Zaangażowania Mężczyzn firmy Emerge i Centrów ponownego zaangażowania młodzieży firmy Goodwill. Po dyskusji uczestnicy będą mieli możliwość bezpośredniego kontaktu z panelistami.
 
Oprócz dyskusji panelowej, Emerge zapewni, będziemy dzielić się aktualizacjami na temat naszych nadchodzących wydarzeń Wygeneruj infolinię dotyczącą opinii mężczyzn dotyczącą zmian, pierwsza infolinia w Arizonie poświęcona wspieraniu mężczyzn, którzy mogą być narażeni na ryzyko dokonania brutalnych wyborów, wraz z wprowadzeniem zupełnie nowej kliniki środowiskowej dla mężczyzn. 
Dołącz do nas, gdy pracujemy nad stworzeniem bezpieczniejszej społeczności dla wszystkich.
Zarejestruj się dziś!

Decyzja Sądu Najwyższego stanu Arizona zaszkodzi ofiarom przemocy

W Emerge Center Against Domestic Abuse (Emerge) wierzymy, że bezpieczeństwo jest podstawą społeczności wolnej od przemocy. Nasza wartość, jaką jest bezpieczeństwo i miłość do naszej społeczności, wzywa nas do potępienia decyzji Sądu Najwyższego Arizony z tego tygodnia, która zagrozi dobru osób, które przeżyły przemoc domową (DV) i milionów innych osób w całej Arizonie.

W 2022 r. decyzja Sądu Najwyższego Stanów Zjednoczonych o unieważnieniu wyroku w sprawie Roe przeciwko Wade otworzyła stanom drzwi do uchwalenia własnych przepisów i niestety wyniki są zgodne z przewidywaniami. 9 kwietnia 2024 roku Sąd Najwyższy Arizony orzekł na korzyść utrzymania w mocy stuletniego zakazu aborcji. Ustawa z 1864 r. wprowadza niemal całkowity zakaz aborcji, który penalizuje pracowników służby zdrowia świadczących usługi aborcyjne. Nie przewiduje wyjątków dla kazirodztwa i gwałtu.

Zaledwie kilka tygodni temu firma Emerge świętowała decyzję Rady Nadzorczej hrabstwa Pima o ogłoszeniu kwietniowego miesiąca świadomości o przemocy na tle seksualnym. Pracując z ofiarami DV przez ponad 45 lat, rozumiemy, jak często napaść na tle seksualnym i przymus reprodukcyjny są wykorzystywane jako sposób na zapewnienie władzy i kontroli w związkach, w których stosowano przemoc. To prawo, które powstało przed ustanowieniem państwowości Arizony, zmusi osoby, które doświadczyły przemocy seksualnej, do noszenia niechcianych ciąż, co jeszcze bardziej pozbawi je władzy nad własnym ciałem. Tego rodzaju dehumanizujące przepisy są tak niebezpieczne po części dlatego, że mogą stać się usankcjonowanymi przez państwo narzędziami dla osób stosujących niewłaściwe zachowania w celu wyrządzenia krzywdy.

Opieka aborcyjna to po prostu opieka zdrowotna. Zakazanie tego oznacza ograniczenie podstawowego prawa człowieka. Jak w przypadku wszystkich systemowych form ucisku, to prawo będzie stanowić największe zagrożenie dla ludzi, którzy i tak są najbardziej bezbronni. Śmiertelność matek czarnych kobiet w tym hrabstwie wynosi prawie trzy razy to białych kobiet. Co więcej, czarne kobiety doświadczają przymusu seksualnego w podwoić stawkę białych kobiet. Te dysproporcje będą się pogłębiać dopiero wtedy, gdy państwo będzie mogło wymuszać ciąże.

Orzeczenia Sądu Najwyższego nie odzwierciedlają głosów ani potrzeb naszej społeczności. Od 2022 r. trwają starania o wprowadzenie pod głosowanie poprawki do konstytucji Arizony. Jeśli zostanie przyjęta, unieważni decyzję Sądu Najwyższego Arizony i ustanowi podstawowe prawo do opieki aborcyjnej w Arizonie. Mamy nadzieję, że niezależnie od wybranej przez siebie drogi nasza społeczność stanie po stronie ocalałych i użyje naszego zbiorowego głosu, aby chronić prawa podstawowe.

Aby bronić bezpieczeństwa i dobrego samopoczucia wszystkich ofiar przemocy w hrabstwie Pima, musimy skupić się na doświadczeniach członków naszej społeczności, których ograniczone zasoby, historie traum i stronnicze traktowanie w ramach opieki zdrowotnej i systemów prawa karnego narażają je na niebezpieczeństwo. Nie możemy zrealizować naszej wizji bezpiecznej społeczności bez sprawiedliwości reprodukcyjnej. Razem możemy pomóc przywrócić władzę i swobodę ocalałym, które zasługują na każdą okazję do doświadczenia wyzwolenia od przemocy.

Emerge wprowadza nową inicjatywę rekrutacyjną

TUCSON, ARIZONA — Emerge Centre Against Domestic Abuse (Emerge) przechodzi proces przekształcania naszej społeczności, kultury i praktyk w celu nadania priorytetu bezpieczeństwu, równości i pełnemu człowieczeństwu wszystkich ludzi. Aby osiągnąć te cele, Emerge zaprasza osoby zainteresowane zakończeniem przemocy ze względu na płeć w naszej społeczności do przyłączenia się do tej ewolucji poprzez ogólnokrajową inicjatywę zatrudniania, która rozpocznie się w tym miesiącu. Emerge zorganizuje trzy spotkania, podczas których przedstawimy społeczności naszą pracę i wartości. Wydarzenia te odbędą się 29 listopada w godzinach 12:00-2:00 i 6:00-7:30 oraz 1 grudnia w godzinach 12:00-2:00. Zainteresowani mogą rejestrować się w następujących terminach:
 
 
Podczas tych spotkań uczestnicy dowiedzą się, w jaki sposób wartości takie jak miłość, bezpieczeństwo, odpowiedzialność i naprawa, innowacja i wyzwolenie leżą u podstaw pracy Emerge wspierającej osoby, które przeżyły, a także partnerstwa i działań społecznych.
 
Emerge aktywnie buduje społeczność, która skupia i szanuje doświadczenia i krzyżowe tożsamości wszystkich ocalałych. Wszyscy w Emerge zobowiązali się do zapewnienia naszej społeczności usług wsparcia przemocy domowej i edukacji w zakresie profilaktyki w odniesieniu do całej osoby. Emerge traktuje priorytetowo odpowiedzialność z miłością i wykorzystuje nasze słabości jako źródło nauki i rozwoju. Jeśli chcesz na nowo wyobrazić sobie społeczność, w której każdy może objąć i doświadczyć bezpieczeństwa, zapraszamy do ubiegania się o jedną z dostępnych bezpośrednich usług lub stanowisk administracyjnych. 
 
Osoby zainteresowane poznaniem aktualnych możliwości zatrudnienia będą miały okazję odbyć indywidualne rozmowy z pracownikami Emerge z różnych programów w całej agencji, w tym programu edukacji mężczyzn, usług środowiskowych, służb ratunkowych i administracji. Osoby poszukujące pracy, które złożą wniosek do 2 grudnia, będą miały możliwość przejścia do przyspieszonego procesu rekrutacji na początku grudnia, z przewidywaną datą rozpoczęcia w styczniu 2023 r., jeśli zostaną wybrane. Wnioski złożone po 2 grudnia będą nadal rozpatrywane; jednak kandydaci ci mogą zostać zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną dopiero po rozpoczęciu nowego roku.
 
Dzięki tej nowej inicjatywie zatrudniania nowo zatrudnieni pracownicy będą również korzystać z jednorazowej premii za zatrudnienie przyznawanej po 90 dniach pracy w organizacji.
 
Emerge zaprasza tych, którzy chcą stawić czoła przemocy i uprzywilejowaniu, w celu uzdrowienia społeczności, oraz pasjonatów służby wszystkim ocalałym, aby przejrzeli dostępne możliwości i zgłosili się tutaj: https://emergecenter.org/about-emerge/employment

Tworzenie bezpieczeństwa dla wszystkich w naszej społeczności

Ostatnie dwa lata były trudne dla nas wszystkich, ponieważ wspólnie stawiliśmy czoła wyzwaniom związanym z globalną pandemią. A jednak nasze indywidualne zmagania w tym czasie różniły się od siebie. COVID-19 odsłonił zasłonę różnic, które wpływają na społeczności doświadczające kolorów oraz ich dostęp do opieki zdrowotnej, żywności, schronienia i finansowania.

Chociaż jesteśmy niezwykle wdzięczni, że mogliśmy nadal służyć ocalałym przez ten czas, przyznajemy, że społeczności osób rasy czarnej, rdzennej i kolorowej (BIPOC) nadal borykają się z uprzedzeniami rasowymi i uciskiem ze strony systemowego i instytucjonalnego rasizmu. W ciągu ostatnich 24 miesięcy byliśmy świadkami linczu Ahmauda Arbery'ego i morderstw Breonny Taylor, Daunte Wright, George'a Floyda i Quadry'ego Sandersa oraz wielu innych, w tym ostatniego ataku terrorystycznego białej supremacji na członków czarnej społeczności w Buffalo w stanie Nowy Jork. Jork. Widzieliśmy nasiloną przemoc wobec Amerykanów pochodzenia azjatyckiego zakorzenioną w ksenofobii i mizoginii oraz wiele wirusowych momentów uprzedzeń rasowych i nienawiści na kanałach mediów społecznościowych. I chociaż nic z tego nie jest nowe, technologia, media społecznościowe i 24-godzinny cykl wiadomości katapultowały tę historyczną walkę do naszego codziennego sumienia.

Przez ostatnie osiem lat Emerge ewoluowało i przekształcało się dzięki naszemu zaangażowaniu w stanie się wielokulturową organizacją antyrasistowską. Kierując się mądrością naszej społeczności, Emerge koncentruje się na doświadczeniach osób kolorowych zarówno w naszej organizacji, jak iw przestrzeni publicznej i systemach, aby zapewnić prawdziwie wspierające usługi związane z przemocą domową, które mogą być dostępne dla WSZYSTKICH ofiar.

Zapraszamy do przyłączenia się do Emerge w naszej nieustannej pracy nad budowaniem bardziej integracyjnego, sprawiedliwego, dostępnego i sprawiedliwego społeczeństwa postpandemicznego.

Dla tych z Was, którzy śledzili tę podróż podczas naszych poprzednich kampanii Miesiąca Świadomości Przemocy Domowej (DVAM) lub poprzez nasze działania w mediach społecznościowych, ta informacja prawdopodobnie nie jest nowa. Jeśli nie miałeś dostępu do żadnego z napisanych artykułów lub filmów, w których podnosimy zróżnicowane głosy i doświadczenia naszej społeczności, mamy nadzieję, że poświęcisz trochę czasu na odwiedzenie naszej napisane utwory uczyć się więcej.

Niektóre z naszych ciągłych wysiłków zmierzających do przerwania systemowego rasizmu i uprzedzeń w naszej pracy obejmują:

  • Emerge kontynuuje współpracę z krajowymi i lokalnymi ekspertami, aby zapewnić personelowi szkolenia na temat skrzyżowania rasy, klasy, tożsamości płciowej i orientacji seksualnej. Szkolenia te zachęcają naszych pracowników do zaangażowania się w ich przeżyte doświadczenia w ramach tych tożsamości oraz doświadczenia osób, które przeżyły przemoc domową, którym służymy.
  • Firma Emerge coraz bardziej krytycznie odnosi się do sposobu, w jaki projektujemy systemy świadczenia usług, tak aby celowo zapewniać dostęp wszystkim ocalałym w naszej społeczności. Zobowiązujemy się dostrzegać specyficzne kulturowo potrzeby i doświadczenia osób, które przeżyły, w tym traumę osobistą, pokoleniową i społeczną oraz odpowiadać na nie. Przyglądamy się wszystkim wpływom, które czynią uczestników Emerge wyjątkowymi: ich przeżytymi doświadczeniami, tym, jak musieli poruszać się po świecie w oparciu o to, kim są i jak identyfikują się jako istoty ludzkie.
  • Pracujemy nad zidentyfikowaniem i ponownym wyobrażeniem sobie procesów organizacyjnych, które tworzą bariery dla ocalałych w dostępie do zasobów i bezpieczeństwa, których potrzebują.
  • Z pomocą naszej społeczności wdrożyliśmy i nadal udoskonalamy bardziej inkluzywny proces zatrudniania, w którym doświadczenie koncentruje się na edukacji, uznając wartość przeżytych doświadczeń we wspieraniu osób, które przeżyły i ich dzieci.
  • Zebraliśmy się, aby stworzyć i zapewnić bezpieczne przestrzenie dla personelu, w których mogą się gromadzić i okazywać sobie nawzajem wrażliwość, aby docenić nasze indywidualne doświadczenia i pozwolić każdemu z nas skonfrontować się z własnymi przekonaniami i zachowaniami, które chcemy zmienić.

    Zmiana systemowa wymaga czasu, energii, autorefleksji, a czasem dyskomfortu, ale Emerge jest niezachwiana w naszym niekończącym się zaangażowaniu w budowanie systemów i przestrzeni, które uznają człowieczeństwo i wartość każdej istoty ludzkiej w naszej społeczności.

    Mamy nadzieję, że pozostaniecie po naszej stronie, gdy będziemy się rozwijać, ewoluować i budować dostępne, sprawiedliwe i sprawiedliwe wsparcie dla wszystkich ofiar przemocy domowej, oferując usługi skoncentrowane na ramach antyrasistowskich i przeciw uciskowi, które naprawdę odzwierciedlają różnorodność naszej społeczności.

    Zapraszamy do przyłączenia się do nas w tworzeniu społeczności, w której miłość, szacunek i bezpieczeństwo są podstawowymi i nienaruszalnymi prawami każdego człowieka. Możemy to osiągnąć jako społeczność, gdy wspólnie i indywidualnie prowadzimy trudne rozmowy na temat rasy, przywilejów i ucisku; kiedy słuchamy i uczymy się od naszej społeczności oraz kiedy proaktywnie wspieramy organizacje działające na rzecz wyzwolenia zmarginalizowanych tożsamości.

    Możesz aktywnie angażować się w naszą pracę, rejestrując się w naszych wiadomościach i udostępniając nasze treści w mediach społecznościowych, uczestnicząc w naszych rozmowach społecznościowych, organizując zbiórkę pieniędzy lub ofiarowując swój czas i zasoby.

    Razem możemy zbudować lepsze jutro – takie, które położy kres rasizmowi i uprzedzeniom.

Seria DVAM: Honorowy personel

Administracja i wolontariusze

W filmie z tego tygodnia pracownicy administracyjni Emerge podkreślają złożoność zapewniania wsparcia administracyjnego podczas pandemii. Od szybko zmieniających się zasad w celu ograniczenia ryzyka, po przeprogramowanie telefonów w celu zapewnienia, że ​​nasza gorąca linia może być odbierana z domu; od generowania darowizn środków czystości i papieru toaletowego, do odwiedzania wielu firm w celu zlokalizowania i zakupu przedmiotów, takich jak termometry i środki dezynfekujące, aby nasze schronisko działało bezpiecznie; od ciągłego przeglądu zasad usług dla pracowników, aby zapewnić personelowi potrzebne wsparcie, po szybkie przyznawanie dotacji w celu zabezpieczenia finansowania wszystkich szybkich zmian, których doświadczyło Emerge, oraz; od dostarczania żywności na miejscu w schronisku, aby zapewnić pracownikom usług bezpośrednich przerwę, po selekcję i zaspokajanie potrzeb uczestników w naszej witrynie administracyjnej Lipsey, nasi pracownicy administracyjni pojawili się w niesamowity sposób, gdy szaleje pandemia.
 
Chcielibyśmy również wyróżnić jedną z wolontariuszek, Lauren Olivię Easter, która niezłomnie wspierała uczestników i personel Emerge podczas pandemii. Jako środek zapobiegawczy Emerge tymczasowo zaprzestało naszej działalności wolontariackiej i bardzo brakowało nam ich energii współpracy, gdy nadal służyliśmy uczestnikom. Lauren często kontaktowała się z personelem, aby dać im znać, że jest gotowa do pomocy, nawet jeśli oznaczało to wolontariat z domu. Kiedy City Court zostało ponownie otwarte na początku tego roku, Lauren była pierwsza w kolejce, aby wrócić na miejsce, aby zapewnić rzecznictwo osobom, które przeżyły, zaangażowanym w usługi prawne. Jesteśmy wdzięczni Lauren za jej pasję i poświęcenie w służbie osobom doświadczającym przemocy w naszej społeczności.

Seria DVAM

Pracownicy Emerge dzielą się swoimi historiami

W tym tygodniu Emerge przedstawia historie personelu pracującego w naszych programach Schronienia, Mieszkalnictwa i Edukacji Mężczyzn. W czasie pandemii osoby doświadczające nadużyć ze strony partnera intymnego często miały trudności z dotarciem do pomocy ze względu na zwiększoną izolację. Podczas gdy cały świat musiał zamknąć swoje drzwi, niektórzy zostali zamknięci z agresywnym partnerem. Doraźne schronienie dla ofiar przemocy domowej jest oferowane osobom, które doświadczyły niedawnych incydentów poważnej przemocy. Zespół Shelter musiał przystosować się do realiów, w których nie mógł spędzać czasu z uczestnikami osobiście, aby z nimi porozmawiać, uspokoić ich i zapewnić miłość i wsparcie, na jakie zasługują. Poczucie osamotnienia i lęku, jakich doświadczali ocaleni, potęgowała przymusowa izolacja spowodowana pandemią. Personel spędził wiele godzin na telefonach z uczestnikami i upewnił się, że wiedzą, że zespół tam jest. Shannon szczegółowo opisuje swoje doświadczenia w służbie uczestnikom programu schronienia Emerge w ciągu ostatnich 18 miesięcy i podkreśla wyciągnięte wnioski. 
 
W naszym programie mieszkaniowym Corinna dzieli się złożonością wspierania uczestników w znalezieniu mieszkania podczas pandemii i znacznego niedoboru przystępnych cenowo mieszkań. Pozornie z dnia na dzień postępy uczestników w urządzaniu mieszkania zniknęły. Utrata dochodów i zatrudnienia przypominała sytuację, w której znalazło się wiele rodzin żyjących z przemocą. Zespół usług mieszkaniowych naciskał i wspierał rodziny stojące przed tym nowym wyzwaniem w ich podróży do znalezienia bezpieczeństwa i stabilności. Pomimo barier, których doświadczali uczestnicy, Corinna dostrzega również niesamowite sposoby, w jakie nasza społeczność jednoczy się, aby wspierać rodziny i determinację naszych uczestników w poszukiwaniu życia wolnego od nadużyć dla siebie i swoich dzieci.
 
Na koniec, Xavi, kierownik ds. zaangażowania mężczyzn, mówi o wpływie na uczestników MEP oraz o tym, jak trudno było używać platform wirtualnych do nawiązywania znaczących kontaktów z mężczyznami zaangażowanymi w zmianę zachowań. Praca z mężczyznami, którzy krzywdzą swoje rodziny, jest pracą o wysoką stawkę i wymaga intencji oraz umiejętności łączenia się z mężczyznami w znaczący sposób. Ten rodzaj relacji wymaga ciągłego kontaktu i budowania zaufania, które zostało nadszarpnięte przez wirtualne dostarczanie oprogramowania. Zespół ds. edukacji mężczyzn szybko dostosował się i dodał indywidualne spotkania kontrolne oraz stworzył większą dostępność dla członków zespołu MEP, tak aby mężczyźni uczestniczący w programie mieli dodatkowe poziomy wsparcia w swoim życiu, ponieważ radzili sobie również ze skutkami i ryzykiem, jakie pandemia stworzyła dla ich partnerzy i dzieci.
 

Seria DVAM: Honorowy personel

Usługi oparte na społeczności

W tym tygodniu Emerge przedstawia historie naszych świeckich adwokatów. Program prawniczy Emerge zapewnia wsparcie uczestnikom zaangażowanym w systemy wymiaru sprawiedliwości w sprawach cywilnych i karnych w hrabstwie Pima w związku z incydentami związanymi z przemocą domową. Jednym z największych skutków nadużyć i przemocy jest wynikające z nich zaangażowanie w różne procesy i systemy sądowe. To doświadczenie może wydawać się przytłaczające i zagmatwane, podczas gdy osoby, które przeżyły, również próbują znaleźć bezpieczeństwo po nadużyciu. 
 
Usługi świadczone przez świecki zespół prawny Emerge obejmują wnioskowanie o nakazy ochrony i kierowanie do prawników, pomoc w zakresie imigracji oraz pomoc w sądzie.
 
Pracownicy Emerge, Jesica i Yazmin, dzielą się swoimi punktami widzenia i doświadczeniami, wspierając uczestników zaangażowanych w system prawny podczas pandemii COVID-19. W tym czasie dostęp do systemów sądowych był znacznie ograniczony dla wielu ocalałych. Opóźniające się postępowania sądowe i ograniczony dostęp do personelu i informacji sądowych miały ogromny wpływ na wiele rodzin. Wpływ ten zaostrzył izolację i strach, których ocaleni już doświadczali, pozostawiając ich zmartwionych o swoją przyszłość.
 
Zespół prawników świeckich wykazał się ogromną kreatywnością, innowacyjnością i miłością do ocalałych w naszej społeczności, upewniając się, że uczestnicy nie czuli się samotni podczas poruszania się po systemach prawnych i sądowych. Szybko przystosowali się do udzielania wsparcia podczas rozpraw sądowych przez Zoom i telefon, pozostawali w kontakcie z personelem sądu, aby zapewnić ocalałym dostęp do informacji, a także zapewnić ocalałym możliwość aktywnego udziału i odzyskania poczucia kontroli. Mimo że personel Emerge doświadczył własnych zmagań podczas pandemii, jesteśmy im bardzo wdzięczni za dalsze priorytetowe traktowanie potrzeb uczestników.

Honorowy personel — usługi dla dzieci i rodziny

Usługi dla dzieci i rodziny

W tym tygodniu Emerge honoruje cały personel, który pracuje z dziećmi i rodzinami w Emerge. Dzieci zgłaszające się do naszego programu Emergency Shelter musiały stawić czoła opuszczeniu domów, w których miała miejsce przemoc, i przeniesieniu się do nieznanego środowiska życia i klimatu strachu, który przeniknął ten czas podczas pandemii. Ta nagła zmiana w ich życiu była tylko trudniejsza z powodu fizycznej izolacji polegającej na braku interakcji z innymi osobami i była niewątpliwie myląca i przerażająca.

Dzieci już mieszkające w Emerge i te korzystające z usług w naszych placówkach społecznościowych doświadczyły nagłej zmiany w osobistym dostępie do personelu. W zależności od tego, czym zarządzały dzieci, rodziny były również zmuszone wymyślić, jak wspierać swoje dzieci w nauce w domu. Rodzice, którzy byli już przytłoczeni koniecznością radzenia sobie z wpływem przemocy i nadużyć na ich życie, z których wielu również pracowało, po prostu nie mieli środków ani dostępu do nauczania w domu podczas pobytu w schronisku.

Zespół ds. dzieci i rodziny wkroczył do akcji i szybko zapewnił wszystkim dzieciom niezbędny sprzęt do uczęszczania do szkoły przez Internet oraz zapewniał uczniom cotygodniowe wsparcie, jednocześnie szybko dostosowując programowanie, aby ułatwić korzystanie z funkcji Zoom. Wiemy, że świadczenie odpowiednich do wieku usług wsparcia dla dzieci, które były świadkami lub doświadczyły przemocy, ma kluczowe znaczenie dla uzdrowienia całej rodziny. Pracownicy Emerge, Blanca i MJ, rozmawiają o swoich doświadczeniach w służbie dzieciom podczas pandemii i trudnościach w angażowaniu dzieci za pośrednictwem platform wirtualnych, lekcjach wyciągniętych z ostatnich 18 miesięcy oraz nadziejach związanych ze społecznością po pandemii.

Miłość to czynność — czasownik

Scenariusz: Anna Harper-Guerrero

Wiceprezes Emerge i dyrektor ds. strategii

bell hooks powiedział: „Ale miłość jest bardziej interaktywnym procesem. Chodzi o to, co robimy, a nie tylko o to, co czujemy. To czasownik, nie rzeczownik”.

Gdy rozpoczyna się Miesiąc Świadomości Przemocy Domowej, z wdzięcznością zastanawiam się nad miłością, jaką mogliśmy okazać w działaniu ofiarom przemocy domowej i naszej społeczności podczas pandemii. Ten trudny okres był dla mnie największą nauczycielką czynów miłości. Byłem świadkiem naszej miłości do naszej społeczności poprzez nasze zaangażowanie w zapewnienie, że usługi i wsparcie pozostają dostępne dla osób i rodzin doświadczających przemocy domowej.

Nie jest tajemnicą, że Emerge składa się z członków tej społeczności, z których wielu miało własne doświadczenia z bólem i traumą, którzy pojawiają się każdego dnia i ofiarowują swoje serce ocalałym. Bez wątpienia dotyczy to zespołu pracowników świadczących usługi w całej organizacji — schroniska, infolinia, usługi rodzinne, usługi środowiskowe, usługi mieszkaniowe i nasz program edukacyjny dla mężczyzn. Dotyczy to również wszystkich, którzy wspierają bezpośrednią pracę usługową na rzecz ocalałych za pośrednictwem naszych zespołów ds. ochrony środowiska, rozwoju i administracji. Jest to szczególnie prawdziwe w sposobie, w jaki wszyscy żyliśmy, radziliśmy sobie i robiliśmy, co w naszej mocy, aby pomóc uczestnikom przetrwać pandemię.

Pozornie z dnia na dzień zostaliśmy katapultowani w kontekst niepewności, dezorientacji, paniki, smutku i braku wskazówek. Przejrzeliśmy wszystkie informacje, które zalały naszą społeczność, i stworzyliśmy zasady, które starały się nadać priorytet zdrowiu i bezpieczeństwu prawie 6000 osób, którym służymy każdego roku. Z pewnością nie jesteśmy dostawcami usług medycznych, których zadaniem jest opieka nad chorymi. Mimo to służymy rodzinom i osobom, które każdego dnia są narażone na poważną krzywdę, aw niektórych przypadkach śmierć.

Wraz z pandemią ryzyko to tylko wzrosło. Systemy, które ocaleni polegają na pomocy, zamykają się wokół nas: podstawowe usługi wsparcia, sądy, reakcje organów ścigania. W rezultacie wielu najbardziej narażonych członków naszej społeczności zniknęło w cieniu. Podczas gdy większość społeczności była w domu, tak wielu ludzi żyło w niebezpiecznych sytuacjach, gdzie nie mieli tego, czego potrzebowali do przeżycia. Blokada zmniejszyła zdolność osób doświadczających przemocy domowej do otrzymania wsparcia przez telefon, ponieważ przebywały w domu ze swoim agresywnym partnerem. Dzieci nie miały dostępu do systemu szkolnego, aby mieć bezpieczną osobę do rozmowy. Schroniska w Tucson miały mniejszą zdolność przyjmowania osób. Widzieliśmy skutki tych form izolacji, w tym zwiększone zapotrzebowanie na usługi i wyższy poziom śmiertelności.

Emerge chwiała się po uderzeniu i próbowała bezpiecznie utrzymywać kontakt z ludźmi żyjącymi w niebezpiecznych związkach. Przenieśliśmy nasze schronienie na noc do obiektu niekomunalnego. Mimo to pracownicy i uczestnicy zgłaszali, że byli narażeni na COVID niemal codziennie, co skutkowało śledzeniem kontaktów, zmniejszeniem liczby personelu z wieloma wolnymi stanowiskami i personelem poddanym kwarantannie. Pośród tych wyzwań jedna rzecz pozostała nienaruszona — nasza miłość do naszej społeczności i głębokie zaangażowanie na rzecz tych, którzy szukają bezpieczeństwa. Miłość jest działaniem.

Gdy świat zdawał się zatrzymywać, naród i społeczność odetchnęła w realiach rasistowskiej przemocy, która ma miejsce od pokoleń. Ta przemoc istnieje również w naszej społeczności i ukształtowała doświadczenia naszego zespołu i ludzi, którym służymy. Nasza organizacja próbowała dowiedzieć się, jak poradzić sobie z pandemią, jednocześnie tworząc przestrzeń i rozpoczynając pracę uzdrawiającą ze zbiorowego doświadczenia przemocy na tle rasowym. Nadal pracujemy nad wyzwoleniem od rasizmu, który istnieje wokół nas. Miłość jest działaniem.

Serce organizacji wciąż biło. Wzięliśmy telefony agencji i podłączyliśmy je w domach ludzi, aby infolinia nadal działała. Personel natychmiast zaczął organizować sesje wsparcia z domu, telefonicznie i na Zoomie. Personel prowadził grupy wsparcia na Zoomie. Wielu pracowników nadal przebywało w biurze na czas trwania i kontynuacji pandemii. Personel wziął dodatkowe zmiany, pracował dłużej i zajmował wiele stanowisk. Ludzie wchodzili i wychodzili. Niektórzy zachorowali. Niektórzy stracili bliskich członków rodziny. Wspólnie nadal pokazywaliśmy się i ofiarowywaliśmy nasze serce tej społeczności. Miłość jest działaniem.

W pewnym momencie cały zespół udzielający pogotowia ratunkowego musiał przejść kwarantannę ze względu na potencjalne narażenie na COVID. Zespoły z innych obszarów agencji (stanowiska administracyjne, autorzy grantów, zbieracze funduszy) zgłosiły się do dostarczania żywności rodzinom mieszkającym w schronisku. Pracownicy z całej agencji przynosili papier toaletowy, gdy znaleźli go w społeczności. Ustaliliśmy godziny odbioru, aby ludzie przychodzili do zamkniętych biur, aby ludzie mogli odebrać pudełka z żywnością i artykuły higieniczne. Miłość jest działaniem.

Rok później wszyscy są zmęczeni, wypaleni i cierpią. Mimo to nasze serca biją i pojawiamy się, aby zapewnić miłość i wsparcie ocalałym, którzy nie mają dokąd się zwrócić. Miłość jest działaniem.

W tym roku, podczas Miesiąca Świadomości Przemocy Domowej, postanawiamy podnieść i uhonorować historie wielu pracowników Emerge, którzy pomogli tej organizacji utrzymać działalność, aby osoby, które przeżyły, miały miejsce, w którym mogły otrzymać wsparcie. Oddajemy im cześć, ich historie bólu podczas choroby i straty, ich strach przed tym, co miało nadejść w naszej społeczności – i wyrażamy naszą niekończącą się wdzięczność za ich piękne serca.

Przypomnijmy sobie w tym roku, w tym miesiącu, że miłość jest czynem. Każdego dnia w roku miłość jest działaniem.

Rozpoczęcie pilotażowego szkolenia Licencjonowanych Adwokatów Prawnych

Emerge z dumą uczestniczy w programie pilotażowym licencjonowanych adwokatów prawnych w ramach programu Innovation for Justice na Uniwersytecie Arizony. Ten program jest pierwszym tego rodzaju w kraju i zaspokoi krytyczną potrzebę osób doświadczających przemocy domowej: dostęp do porad prawnych i pomocy prawnej opartej na traumie. Dwóch prawników świeckich Emerge ukończyło kursy i szkolenia z praktykującymi prawnikami i jest obecnie certyfikowanych jako licencjonowani adwokaci prawni. 

Zaprojektowany we współpracy z Sądem Najwyższym Arizony program przetestuje nowy poziom prawników: Licencjonowanego Adwokata Prawnego (LLA). LLA są w stanie zapewnić ograniczone porady prawne ofiarom przemocy domowej (DV) w ograniczonej liczbie obszarów wymiaru sprawiedliwości w sprawach cywilnych, takich jak nakazy ochrony, rozwód i opieka nad dzieckiem.  

Przed programem pilotażowym tylko licencjonowani adwokaci mogli udzielać porad prawnych osobom, które przeżyły DV. Ponieważ nasza społeczność, podobnie jak inne w całym kraju, poważnie brakuje przystępnych cenowo usług prawnych w porównaniu z potrzebami, wiele osób, które przeżyły DV z ograniczonymi zasobami, musiało samodzielnie poruszać się po cywilnych systemach prawnych. Co więcej, większość licencjonowanych prawników nie została przeszkolona w zakresie zapewniania opieki opartej na traumie i może nie mieć dogłębnego zrozumienia bardzo realnych obaw związanych z bezpieczeństwem osób, które przeżyły DV, podczas postępowania sądowego z kimś, kto dopuszczał się nadużyć. 

Program przyniesie korzyści osobom, które przeżyły DV, umożliwiając adwokatom, którzy rozumieją niuanse DV, udzielanie porad prawnych i wsparcia ofiarom, które w przeciwnym razie mogłyby same iść do sądu i które musiałyby działać w ramach wielu zasad procedury prawnej. Chociaż nie mogą reprezentować klientów tak, jak zrobiłby to adwokat, LLA są w stanie pomóc uczestnikom w wypełnieniu dokumentów i zapewnić wsparcie na sali sądowej. 

Program Innovation for Justice i ewaluatorzy z Sądu Najwyższego Arizony i Biura Administracyjnego Sądów będą śledzić dane, aby przeanalizować, w jaki sposób rola LLA pomogła uczestnikom rozwiązać kwestie wymiaru sprawiedliwości oraz poprawiła wyniki spraw i przyspieszyła rozstrzygnięcie sprawy. Jeśli program się powiedzie, program zostanie wdrożony w całym stanie, a program Innovation for Justice opracuje narzędzia szkoleniowe i ramy do wdrożenia programu z innymi organizacjami non-profit pracującymi z ofiarami przemocy na tle płciowym, napaści na tle seksualnym i handlu ludźmi. 

Cieszymy się, że możemy być częścią tak innowacyjnych i skoncentrowanych na ocalałych wysiłkach, aby na nowo zdefiniować doświadczenie ocalałych z DV w poszukiwaniu sprawiedliwości.